Wyniki dla:

Chociaż fakturowanie ustrukturyzowane obowiązuje już od lutego 2026 r., to większość podatników nie musi wystawiać faktury z wykorzystaniem KSeF począwszy od tego miesiąca. Przesunięcia – zarówno te legalne, jak i nie do końca zgodne z prawem – powodują, że cały czas w obrocie gospodarczym są również faktury elektroniczne oraz papierowe, obok paragonofaktur czy faktur wystawionych z kas rejestrujących

Raz na jakiś czas media rozpalają się do czerwoności wiadomością o odnalezieniu jakiegoś „skarbu” o różnym znaczeniu historycznym. Tematyka ta pozostaje żywa także w popkulturze. Całe pokolenia wychowywały się na prozie o błyskotliwych odkrywcach, takich książkach jak „Szatan z siódmej klasy” (skarb z doby wojen napoleońskich), „Wakacje z duchami” (skarb w postaci zamczyska uratowanego przed rozbiórką

Sąd Najwyższy rozpatrywał wniosek jednego z sądów okręgowych. Zwrócił się on o przekazanie do rozpoznania innemu sądowi równorzędnemu sprawy, która dotyczyła ochrony dóbr osobistych, a w której powodem był ten sąd, zaś pozwaną sędzia w stanie spoczynku, która w nim orzekała. SN odmówił przeniesienia sprawy. Sędzia jako strona postępowania Uzasadniając swoją decyzję, SN w pierwszej kolejności przyznał

Wprowadzenie takiego wymogu dla Centrum Usług Społecznych (CUS) wynika z projektu nowelizacji ustawy z 19 lipca 2019 r. o realizowaniu usług społecznych przez CUS (Dz.U. poz. 1818), który Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przekazało do konsultacji i uzgodnień resortowych. Poza wspomnianą zmianą zakładającą obligatoryjność uchwalenia programu usług społecznych projekt ustawy przewiduje

Zdradza też, jak słuchanie głosu zespołu i gotowość do przyznania się do błędu wpływają na efektywność organizacji oraz w jaki sposób mądrze wdrażać AI, by wspierała ludzi, zamiast ich zastępować. DHL co roku plasuje się w gronie najlepszych pracodawców. Jaka jest recepta na taki sukces? Myślę, że kluczem są konsekwencja i działania długofalowe. W DHL eCommerce Polska mamy jasno zdefiniowaną strategię

Współczesne zarządzanie organizacją finansową wykracza daleko poza wskaźniki ekonomiczne, a kluczowym elementem budowania przewagi konkurencyjnej staje się jakość polityki personalnej. Decyzja Top Employers Institute o przyznaniu Alior Bankowi certyfikatu na rok 2026 nie jest dziełem przypadku, lecz efektem konsekwencji w działaniu. Nagroda ta trafia wyłącznie do organizacji spełniających najwyższe

W ostatnich latach pojawiła się masa badań, które składają się na nurt znany jako sceptycyzm podażowy. Jest więc stara – wywodząca się jeszcze z lat 70. XX w. – teza Sweeneya, głosząca, że nawet jeśli na rynku mieszkaniowym buduje się domy tanie, średnio drogie i luksusowe, to wraz z upływem lat nawet te najdroższe się starzeją, tracąc swój pierwotny wyjątkowy charakter – i wówczas mogą trafić do uboższych

Wyobraź sobie, czytelniku, miasteczko, w którym działa tylko jedno przedsiębiorstwo – fabryka, magazyn logistyczny czy centrum telefoniczne. Warunki pracy nie są może złe, ale firma nie daje też powodów, by szczególnie się starać. Bo i po co? Konkurencji nie ma, a pracownicy nie mają wyboru. Jeśli ktoś chce odejść, często musi zmienić zawód albo nawet miejsce zamieszkania. Przez lata nierówności płacowe

Jeszcze niedawno mogło się wydawać, że mamy świat zorganizowany w sposób dosyć prosty, z grubsza odzwierciedlający stare bloki z XX wieku, skupione wokół wspólnych interesów i podobnych wartości. Liberalny ekonomicznie, demokratycznie rządzony Zachód szanujący prawa człowieka, a po drugiej stronie etatystyczny i autorytarny (oczywiście w różnym stopniu) Wschód. Pierwszy obóz oddychający dwoma płucami

Sytuacja na polskim rynku pracy wydaje się stabilna. Bezrobocie utrzymuje się na niskim poziomie, a przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw przekroczyło psychologiczną barierę 9 tys. zł brutto. Co więcej, jak wynika z badań Randstad, większość firm planuje kolejne podwyżki w przedziale od 2 do 4 proc. Jednak z danych Santander Consumer Bank wynika, że co trzeci Polak ocenia swój budżet

Czy 2026 r. będzie tym, w którym pracodawcy zaczną odchodzić od benefitów na pokaz? Joanna Skoczeń, prezeska zarządu VanityStyle Rok 2026 nie będzie momentem rewolucji, ale kolejnym etapem dojrzewania. Hasło „koniec benefitów na pokaz” mocno przyciąga uwagę, ale zbytnio upraszcza rzeczywistość. Benefity są dobre tylko wtedy, gdy realizują konkretne cele firmy i odpowiadają na realne potrzeby ludzi

Ostatnie tygodnie były trudne dla europejskich sojuszników Donalda Trumpa. Amerykański prezydent najpierw powrócił do groźby przejęcia Grenlandii, oferując im dwa rozwiązania. W pierwszym wariancie USA dokonałyby zakupu półautonomicznego terytorium należącego do Danii, w drugim – inwazja. Jednak w ubiegłym tygodniu na Światowym Forum Ekonomicznym w Davos Trump złagodził stanowisko, deklarując, że nie

Gdyby kilka lat temu ktoś poszukiwał postaci najlepiej uosabiającej rosyjską opozycję, wielu podsunęłoby mu Julię Łatyninę. Od lat 90. Łatynina była znaną dziennikarką najważniejszych liberalnych mediów w kraju – radia Echo Moskwy i dwutygodnika „Nowa Gazeta”. Niczym Walkiria rosyjskiej demokracji nie obawiała się ryzyka, zawsze stała na pierwszej linii walki z putinizmem. W 2017 r., po kilku napaściach

Nowa rzeczywistość Niemiec: załamanie modelu rozwojowego Kryzys energetyczny, który był konsekwencją agresji Rosji na Ukrainę w lutym 2022 r., wywołał recesję w niemieckim przemyśle. W ciągu niespełna czterech lat – od grudnia 2021 r. do listopada 2025 r. – poziom produkcji w sektorze wytwórczym największej unijnej gospodarki spadł o 7,5 proc., a w branżach energochłonnych obniżył się o 18,7 proc.

Dz.U.2026.90 W obwieszczeniu ogłoszono tekst jednolity ustawy o repatriacji Dz.U.2026.91 W obwieszczeniu ogłoszono tekst jednolity ustawy o indywidualnych kontach emerytalnych oraz indywidualnych kontach zabezpieczenia emerytalnego Dz.U.2026.92 Rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 22 stycznia 2026 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie rezerwy szczepionek oraz innych immunologicznych produktów

Ministerstwo Klimatu i Środowiska ogłosiło listę dziewięciu samorządów, które w 2026 r. otrzymają pieniądze na usunięcie nielegalnie składowanych odpadów niebezpiecznych – są to: miasto Kutno, miasto Gdańsk, miasto Łaziska, miasta i gmina Szczekociny, gmina Koziegłowy, miasto Piekary Śląskie, miasto Sławków i dwa miejsca w mieście Sosnowiec. Do tego kontynuowane będą rozpoczęte w ubiegłym roku prace

Wnioski takie płyną z lektury uzasadnienia niedawnego wyroku Naczelnego Sądu Administracyjnego. Chodziło o kobietę, która była zatrudniona u przedsiębiorcy prowadzącego dom weselny. W trakcie wykonywania swoich obowiązków służbowych nieraz korzystała ze swojego prywatnego telefonu komórkowego oraz wyraziła zgodę na udostępnienie jego numeru na potrzeby prowadzenia restauracji i kontaktu z klientami

W ubiegłym roku wpłynęło w sumie 50,5 tys. skarg, czyli o ponad 15 proc. więcej niż przed rokiem – wynika z danych opracowanych dla DGP przez PIP. Początek ubiegłego roku nie wskazywał na taki trend. Przypomnijmy, w pierwszym kwartale 2025 r. było około 9,8 tys. skarg, ponad 400 mniej niż rok wcześniej. Zdaniem ekspertów zatrudnieni zdali sobie sprawę, że kończy się rynek pracownika, a coraz więcej

Edukacja służyła, służy i będzie służyć rozbudowie arsenału fajnych wyzwisk (trzeba mieć nadzieję, że spełnia również inne cele). Żelaznym punktem programu szkolnego od ponad stu lat jest omawianie sporu romantyków z pozytywistami. Kiedy porzucić wyzwiska, nietrudno zauważyć, że nasz największy w dziejach zryw narodowy – strajki roku 1980 – nie był ani powstaniem, ani rewolucją. Zakończył się podpisaniem