Czy po przegranej sprawie trzeba zwracać kosztyZwolnienie od kosztów sądowych nie zwalnia od zwrotu kosztów przeciwnikowi.Rafał Krawczyk•05 stycznia 2011
Czy można zastosować tryb uproszczonyPostępowanie uproszczone ma zastosowanie tylko w przypadku pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę.Rafał Krawczyk•05 stycznia 2011
Czy dane zamieszczone w internecie wymagają dowoduNie każda informacja z internetu może być uznana za powszechnie znaną.Rafał Krawczyk•05 stycznia 2011
Za nieobecność w pracy pracownikowi nie zawsze przysługuje pensjaKażdy pracodawca ma obowiązek w określonych sytuacjach zwalniać pracowników od świadczenia pracy. W przypadku niektórych zwolnień pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia - część z nich ma jednak charakter bezpłatnyRafał Krawczyk•30 grudnia 2010
Czy przysługuje zażalenie na postanowienie Sądu NajwyższegoNa postanowienie Sądu Najwyższego odrzucające skargę na przewlekłość postępowania nie przysługuje zażalenie.Rafał Krawczyk•22 grudnia 2010
Czy pracownik naruszył interes pracodawcyZałatwianie osobistych spraw podczas zwolnienia może stanowić naruszenie obowiązków pracowniczych.Rafał Krawczyk•22 grudnia 2010
Czy przysługuje zwrot kosztów adwokackichZa wniesioną po terminie odpowiedź na skargę kasacyjną nie należą się koszty zastępstwa procesowego.Rafał Krawczyk•22 grudnia 2010
Czy pracownik musi przestrzegać zaleceń lekarskichZalecenia lekarskie mają istotne znaczenie przy ocenie, czy pracownik nie nadużył zwolnienia.Rafał Krawczyk•22 grudnia 2010
Jak można przedstawić pełnomocnictwoUsuwając braki formalne skargi kasacyjnej, można przedstawić pełnomocnictwo z datą późniejszą niż data sporządzenia tej skargi.Rafał Krawczyk•22 grudnia 2010
Pracownicy likwidowanych jednostek mają prawo do trzynastkiPozew o zapłatę dodatkowego wynagrodzenia rocznego wnieść można, dopiero gdy roszczenie stanie się wymagalneRafał Krawczyk•16 grudnia 2010