Pracodawca nie może nakazać pracownikowi wykonania obowiązków służbowych w czasie korzystania z e-ZLAKontrola zwolnienia lekarskiego jest dopuszczalna także wtedy, gdy pracownik ma adnotację „chory może chodzić”. Nie wolno jednak zlecać mu w tym czasie pracy z domu, bo może to skutkować utratą zasiłku.Andrzej Radzisław•15 kwietnia 2026
Usuwanie awarii podczas zwolnienia lekarskiego może pozbawić przedsiębiorcę zasiłkuW czasie zwolnienia lekarskiego przedsiębiorca nie powinien wykonywać czynności stanowiących zwykły przedmiot jego działalności, dlatego zdalne usuwanie awarii i obsługa przestojów co do zasady będą traktowane jako praca zarobkowa. Wyjątek mogą stanowić jedynie czynności incydentalne, wymuszone istotnymi okolicznościami, ale w takim przypadku ryzyko utraty prawa do zasiłku nadal pozostaje wysokie.Patrycja Busse-Grzybowska•15 kwietnia 2026
Od 13 kwietnia obowiązują nowe przepisy dotyczące świadczeń chorobowych – pytania i odpowiedziJuż za chwilę wchodzą w życie istotne zmiany w ustawie o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa. Nowe przepisy doprecyzowują zasady utraty prawa do zasiłku chorobowego, świadczenia rehabilitacyjnego, zasiłku opiekuńczego oraz wynagrodzenia chorobowego. Jednoznacznie określają również reguły kontroli wykorzystywania zwolnień lekarskich.Aleksandra Kowalska•10 kwietnia 2026
Czy na L4 można wyjść do sklepu, odpisać na maila lub wyjechać? Nowe zasady od 13 kwietnia 2026 r.Od 13 kwietnia 2026 r. zmieniają się zasady korzystania ze zwolnień lekarskich. Nowe przepisy wyjaśniają, jakie codzienne czynności i sporadyczne obowiązki zawodowe są dozwolone na L4, a kiedy Zakład Ubezpieczeń Społecznych może odebrać zasiłek chorobowy.Marta Borysiuk•08 kwietnia 2026
Koniec zasiłku chorobowego? Sprawdź, jak przejść na świadczenie rehabilitacyjne w 2026 rokuSkończył się zasiłek chorobowy, a leczenie wciąż trwa? Nie stracisz pieniędzy – świadczenie rehabilitacyjne z ZUS może zapewnić wsparcie finansowe nawet przez kolejny rok. Kto ma do niego prawo, kiedy złożyć wniosek i jakie błędy mogą sprawić, że wypłata zostanie opóźniona lub w ogóle nie przyznana?Marta Borysiuk•07 kwietnia 2026
Będą zmian w L4 w ciąży? Zasiłek od razu z ZUS zamiast od pracodawcyPolska 2050 poinformowała o złożeniu projektu ustawy, która zdejmowałaby z pracodawców obowiązek wypłaty wynagrodzenia chorobowego kobietom w ciąży. Od razu przysługiwałby im zasiłek wypłacany przez ZUS.Anna Kwiatkowska•28 marca 2026
Kontrola ZUS. Co jeśli kontrolerzy nie zastaną chorego w domu?Kontrolę podczas zwolnienia lekarskiego może przeprowadzić i ZUS, i pracodawca. 13 kwietnia 2026 r. wchodzą w życie nowe przepisy dotyczące kontroli. Jak to wpłynie na zasady utraty zasiłku chorobowego?Anna Kwiatkowska•22 marca 2026
Choroba po urlopie macierzyńskim: kiedy zaczyna się nowy okres zasiłkowy i ochrona przed zwolnieniemPracownica, która bezpośrednio po zakończeniu pobierania świadczenia z tytułu rodzicielstwa przedstawia zwolnienie lekarskie, uzyskuje prawo do pełnego 182-dniowego limitu zasiłku chorobowego. Jednocześnie pracodawca nie może w tym czasie rozwiązać z nią umowy o pracę w trybie natychmiastowym, choć samo świadczenie będzie niższe niż wcześniej.Adam Piwowarczyk•18 marca 2026
Działalność związkowa na L4 nie oznacza pracy zarobkowejAktywność w związku zawodowym podejmowana w czasie zwolnienia lekarskiego nie stanowi pracy zarobkowej w rozumieniu art. 17 ustawy zasiłkowej, jeżeli ma charakter działalności społecznej, a otrzymywane świadczenie jest jedynie ryczałtową rekompensatą kosztów, a nie wynagrodzeniem za pracę – orzekł Sąd Rejonowy w Szczecinie w wyroku z 20 lutego 2026 r.Ewa Martyna•17 marca 2026
Najdłuższe L4 w Polsce. Te choroby wydłużają zwolnienie nawet do 270 dniZwolnienie lekarskie kojarzy się najczęściej z kilkoma dniami choroby. W rzeczywistości przepisy dopuszczają znacznie dłuższą nieobecność w pracy. W określonych przypadkach pracownik może pozostawać niezdolny do pracy przez wiele miesięcy, a nawet ponad półtora roku, jeśli nadal istnieje szansa na powrót do zatrudnienia. Po tym czasie wsparcie z ZUS się jednak kończy.Izolda Hukałowicz•11 marca 2026
L4 w dniu pracy. ZUS zmienia stanowiskoJeśli pracownik przepracował cały dzień albo tylko jego część, a następnie otrzymał zwolnienie lekarskie obejmujące ten sam dzień, dzień ten wlicza się do okresu zasiłkowego. Tak wynika z wyjaśnienia przekazanego redakcji DGP przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych. W praktyce oznacza to zmianę dotychczasowego podejścia w tej sprawie.Ewa Martyna•01 marca 2026
Kontrola ZUS na zwolnieniu w ciąży. Ponad 5 tysięcy spraw w 2025 roku, wiele z nich kończy się w sądzieChoć ciężarne stanowią niewielki odsetek kontrolowanych przez ZUS, ich sprawy są wyjątkowo dotkliwe. Problemem nie jest ich liczba, lecz skutki – utrata prawa do zasiłku i długie postępowania, często zostawiające przyszłe matki bez środków do życia.Ewa Martyna•24 lutego 2026
ZUS kontroluje ciężarne, te idą do sąduLiczba odwołań od decyzji ZUS o cofnięciu prawa do zasiłku kobiecie w ciąży systematycznie rośnie. To efekt intensyfikacji działań kontrolnych ubezpieczalni.Ewa Martyna•24 lutego 2026
Ulga dla młodych. Czy zasiłek chorobowy i macierzyński są bez podatku?Nie wszystkie dochody młodej kobiety, która przed porodem była na zwolnieniu chorobowym, a po porodzie otrzymywała zasiłek macierzyński, będą zwolnione z PIT. Czy to oznacza, że będzie musiała zapłacić podatek?Agnieszka Pokojska•18 lutego 2026
Zmiany w wystawianiu e-ZLA – skutki dla płatnika i ubezpieczonegoPrzepisy, które wejdą w życie 1 stycznia 2027 r., wywołują wątpliwości nie tylko dotyczące samego wystawiania zwolnień lekarskich od pracy, lecz także ustalania okresu zasiłkowego i prawa do świadczeń. Dlatego odpowiadamy na pytania, czy pracownik będzie miał swobodę we wskazaniu, u którego pracodawcy będzie korzystał ze zwolnienia, a u którego wykonywał pracę.Aleksandra Kowalska•11 lutego 2026
L4 w 2026 roku: Nowe stawki i wyliczenia. Tyle dostaniesz za tydzień choroby [TABELA]Od 1 stycznia 2026 roku stawki za L4 poszły w górę, ale nie wszyscy zobaczą to od razu na koncie. Dla jednych to kilka złotych więcej za dzień choroby, dla innych – zmiana niemal niewidoczna. Wszystko zależy od pensji, zasad ZUS i tego, czy chorobowe liczone jest z nowej stawki, czy jeszcze z 2025 roku.Izolda Hukałowicz•07 lutego 2026
Zasiłek chorobowy 2026 – jakie zasady naliczania i limity?Zasiłek chorobowy wypłacany jest w szczegółowo określonym wymiarze, a punktem wyjścia dla jego oszacowania jest tzw. podstawa wymiaru. Podstawę stanowi przeciętne miesięcznego wynagrodzenia wypłaconego za oznaczony okres liczony poprzedzający niezdolność do pracy lub niemożność jej wykonania. Sprawdź jaki i dowiedz się, czy zasiłek chorobowy możesz pobierać bez limitów czasowych.Justyna Makowska-Tomalczyk•31 stycznia 2026
Zasiłek chorobowy 2026 – wysokość, okres i zasady wypłatyZasiłek chorobowy, potocznie nazywany chorobowym, to świadczenie wypłacane przez ZUS w razie niezdolności do pracy pracownika lub niemożności jej wykonywania. ZUS nie wypłaca go od pierwszego dnia choroby lub niemożności podjęcia pracy, co ważne, nie robi tego także w nieskończoność. Sprawdź, jaki jest okres i zasady wypłaty zasiłku chorobowego i jaka jest jego wysokość.Justyna Makowska-Tomalczyk•31 stycznia 2026
Poradnia kadrowa - najważniejsze informacje o minimalnym wynagrodzeniuEkspert odpowiada na najważniejsze pytania dotyczące minimalnego wynagrodzenia, m.in.: czy wyższe minimalne wynagrodzenie od stycznia 2026 r. wpływa na podstawę zasiłku chorobowego? jak obliczane jest świadczenie rehabilitacyjne? w jaki sposób ustalić kwotę wolną od potrąceń? kiedy konieczna jest aktualizacja informacji o warunkach zatrudnienia?Anna Kopyść•28 stycznia 2026
Zasiłek chorobowy 2026: Zasady, stawki i kluczowe wymogiW 2026 roku fundamenty prawne regulujące wypłatę zasiłku chorobowego opierają się na przepisach ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa. Choć ogólny mechanizm przyznawania wsparcia pozostaje stabilny, warto przypomnieć najważniejsze warunki, jakie muszą spełnić ubezpieczeni, oraz sprawdzić aktualne kwoty świadczeń.oprac. Agnieszka Olkowicz•25 stycznia 2026