Szkolenia bhp dla pracowników tymczasowych powinien sfinansować pracodawca użytkownikMaciej Ambroziewicz•29 grudnia 2022
Rosną składki z działalnościMikroprzedsiębiorcy bez prawa do ulg zapłacą w przyszłym roku o ponad 200 zł miesięcznie więcej. W skomplikowanym systemie, jaki stworzył Polski Ład, wysokość wpłat do ZUS i prawo do ulg zależą od formy opodatkowania, wysokości dochodów i przychodów z biznesuMateusz Rzemek•28 grudnia 2022
Płaca minimalna w przyszłym roku dwukrotnie podwyższonaTo efekt wysokiej inflacji prognozowanej również na przyszły rok. Związki zawodowe podkreślają, że obecny wzrost najniższej pensji i tak jest zbyt skromny. Pracodawcy postulują zaś odejście od prób równoważenia inflacji za pomocą minimalnego wynagrodzeniaKarolina Topolska•27 grudnia 2022
Płaca to za mało, trzeba dbać o dobrostan pracownikówPodejście do pracowników to jeden z kluczowych obszarów definiujących poziom odpowiedzialności organizacji. Kwestia tego, na jakich warunkach firma ich zatrudnia, czy oferuje im godziwe wynagrodzenie, inwestuje w rozwój, to już obowiązkowa pozycja w sprawozdawczości zrównoważonego rozwoju23 grudnia 2022
Nadchodzi elektronizacja prawa pracy. Dla wybranychElektronizacja przyjazna pracownikowi i pracodawcy wchodzi bocznymi drzwiami przy okazji najnowszych nowelizacji kodeksu pracy. Niestety, wyczekiwane od lat zmiany nadal będą wyrywkoweKarolina Topolska•22 grudnia 2022