Pracownikowi przysługuje odprawa pieniężna w związku z rozwiązaniem stosunku pracyLeszek Jaworski•09 lipca 2009
Stażysta i wolontariusz w placówce medycznej mogą mieć dostęp do danych osobowychLeszek Jaworski•09 lipca 2009
Można żądać ponownego zatrudnienia po ustaniu przyczyn uzasadniających zwolnienieLeszek Jaworski•02 lipca 2009
Pracodawca nie musi wiedzieć, gdzie spędzisz urlopPracodawca nie może żądać podania przez pracowników wybierających się na urlop wypoczynkowy danych teleadresowych umożliwiających wezwanie ich do pracy. Co prawda prawo przewiduje możliwość odwołania pracownika z urlopu, ale nie określa, w jaki sposób takiego odwołania dokonać.Leszek Jaworski•27 czerwca 2009
Czy można żądać w sądzie tylko odszkodowania za niezawarcie umowy o pracęLeszek Jaworski•25 czerwca 2009