Mimo rozwiązania umowy pracownik dostanie odprawęArtykuł 55 k.p. daje pracownikowi prawo rozwiązania umowy bez wypowiedzenia. Czy to, że do rozwiązania umowy doszło z inicjatywy pracownika, nie pozbawia go prawa do odprawy wynikającego z ustawy o zwolnieniach grupowych?25 października 2011
W święta pracują lekarze i kierowcyW niedziele i święta obowiązki mogą wykonywać m.in. zatrudnieni w systemie zmianowym i ruchu ciągłymŁukasz Guza•25 października 2011
Do których umów stosuje się ograniczenia z ustawy antykryzysowejWybór rodzaju umowyAnna Puszkarska•25 października 2011
Czy przewodniczący organizacji związkowej objęty jest ochronąOchrona przed zwolnieniemRafał Krawczyk•25 października 2011
Handlowiec jako telepracownikNa odległość mogą być zatrudnieni handlowcy, którzy raportują przez internetSławomir Paruch•24 października 2011
Naprawa szkody wyrządzonej pracodawcy przedawnia się po rokuRoszczenia ze stosunku pracy przedawniają się po trzech latach. Dotyczy to nie tylko tych o charakterze majątkowym, lecz także niemajątkowym. Pracodawcy często zapominają, że niektóre mogą przedawnić się wcześniejRafał Krawczyk•24 października 2011
Nie wszystkie polecenia pracodawcy trzeba wykonaćDo podstawowych obowiązków pracownika należy sumienne wykonywanie pracy oraz stosowanie się do poleceń przełożonych. Czy wszystkie polecenia przełożonego pracownik musi wykonywać? Czy pracodawca może dowolnie zmieniać mu zakres obowiązków?24 października 2011
Za nadgodziny ponad ustalony ryczałt należy się wynagrodzenieZ tytułu pracy w nadgodzinach pracownikowi przysługuje ryczałt w wysokości określonej w umowie. Twierdzi jednak, że wysokość ryczałtu jest zaniżona i domaga się dodatkowego wynagrodzenia. Czy żądania pracownika są słuszne?21 października 2011