Firmy potrzebują więcej czasu na dostosowanie się do pracy w upałach
Zatrudniający będą walczyć o dłuższy okres przejściowy na przygotowanie zakładów do pracy w czasie upałów. Jak tłumaczą, resort pracy przyjął rozporządzenie, nie uwzględniając ich argumentów, a dodatkowo część przepisów budzi wątpliwości interpretacyjne.
Nowe zasady pracy w upałach zaczną obowiązywać 11 stycznia przyszłego roku. Rozporządzenie z 9 lipca 2026 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz.U. z 2026 r. poz. 927) przewiduje bowiem półroczny okres przejściowy. W praktyce jednak firmy będą miały więcej czasu na dostosowanie, bo wysokie temperatury pojawiają się z reguły około maja. Pracodawcy sygnalizują jednak, że to i tak za krótki okres.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.