28 st.C w miejscu pracy budzi niepokój firmPo tym, jak resort pracy zapowiedział ustalenie takiej maksymalnej temperatury na stanowiskach pracy, mnożą się pytania o kształt przyszłych regulacji. Są obawy, że pracodawcy zostaną nimi zaskoczeni. Zwłaszcza że w grę wchodzi tylko nowelizacja rozporządzeniaKarolina Topolska•13 sierpnia 2024
Rodzice nie mają pierwszeństwa wyboru terminu urlopu w czasie wakacjiPracodawca nie może przyjąć, że w lipcu i sierpniu udziela wolnego przede wszystkim rodzicom dzieci w wieku szkolnym. Kodeks pracy nie daje im bowiem przywilejów w tym zakresie. Taka polityka mogłaby okazać się nierównym traktowaniem w zatrudnieniuAgata Majewska•08 sierpnia 2024
Jakie obowiązki ma pracodawca, gdy były pracownik ubiega się o jednorazowe odszkodowanieMaciej Ambroziewicz•08 sierpnia 2024
Decyzja o przyznaniu świadczenia rehabilitacyjnego nie jest przechowywana w aktach osobowychMaciej Ambroziewicz•08 sierpnia 2024
Silne uprawnienia decyzyjne PIP mogą być niebezpieczne dla całego rynku pracyKatarzyna Sarek-Sadurska: Jako podmiot dający pracę możemy otrzymać np. co najmniej 50 odrębnych decyzji PIP, od których będzie, co prawda, przysługiwało odwołanie, ale na rozstrzygnięcie sądu trzeba będzie czekać przez wiele latKarolina Topolska•08 sierpnia 2024
Jak wyliczyć jubileuszówkę dla nauczycieli, którzy nabywają do niej prawo na początku wrześniaNauczyciel nabywa prawo do pierwszej nagrody jubileuszowej po przepracowaniu 20 lat. Przy ustalaniu tego okresu uwzględnia się wszystkie umowy o pracę oraz inne aktywności zawodowe, które są wliczane do pracowniczego stażu pracy. Jeśli więc pedagog rozpoczął karierę 20 lat temu 1 września, to 20 lat mija 31 sierpnia i tego dnia nabywa on prawo do nagrody jubileuszowej. Jednak nie zawsze sytuacja jest taka prosta. Nauczyciele niejednokrotnie bowiem korzystają z urlopów bezpłatnych, które skracają ich staż pracy, a w konsekwencji nabycie prawa do jubileuszówki przesuwa się na kolejne miesiące. Jeśli dzień nabycia prawa do nagrody wypada na początek września, to pojawia się problem z uwzględnianiem godzin ponadwymiarowych z tego miesiąca. A zatem jak policzyć i kiedy wypłacić w takiej sytuacji nagrodę? Anna Kopyść•07 sierpnia 2024
Składki za umowy uderzą w aktywnych Polska w ramach KPO zobowiązała się do oskładkowania niemal wszystkich umów cywilnoprawnych. Czasu jest niewiele, a konkretów brak. Budzi to niepokój przedsiębiorcówKrystian Rosiński•07 sierpnia 2024
Lepiej dać pracownikowi bilet do ręki, niż zwrócić mu koszty Jeśli zakład pracy odda pracownikowi pieniądze za bilet na dotarcie do miejsca pracy, trzeba zapłacić od tego składkiRenata Majewska•06 sierpnia 2024
Posiadanie prawa jazdy nie uzasadnia powierzenia pracownikowi dodatkowo obowiązków kierowcyMarcin Nagórek•01 sierpnia 2024