Kadry i płace

Od dopłaty do zakwaterowania pracowników, którzy są zobowiązani do zapłaty ekwiwalentu, trzeba zapłacić składki. Tak stwierdził ZUS w jednej z ostatnich interpretacji.

Resort rodziny zapowiada prace nad doprecyzowaniem zasad stosowania tokenów cyfrowych w relacjach pracowniczych. Podkreśla, że podstawowa gwarancja pracownika pozostaje nienaruszalna: wynagrodzenie musi być wypłacane w formie pieniężnej.

Pozytywny trend z ubiegłego roku to już historia. Średni czas postępowań w sprawach pracowniczych znów rośnie, i to gwałtownie – wynika z najnowszych danych Ministerstwa Sprawiedliwości przygotowanych dla DGP. Tymczasem rząd planuje rewolucję w Państwowej Inspekcji Pracy, która, zdaniem ekspertów i samego resortu, grozi zapchaniem sądów i uderzy w przedsiębiorców.

Koniec z drukowaniem, podpisywaniem i archiwizowaniem przez pół dekady papierowych zgłoszeń do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS). Od 4 listopada zniknął jeden z bardziej uciążliwych obowiązków dla płatników składek na ubezpieczenia społeczne.