pracownicy samorządowi

Po zapewnieniu uchodźcom zakwaterowania i wyżywienia kolejną pilną potrzebą jest znalezienie im pracy. Samorządy starają się pomóc także w tym obszarze, organizując punkty informacyjne czy platformy ogłoszeniowe dla pracodawców oraz osób poszukujących zatrudnienia. Rozglądają się też w swoich strukturach, poszukując stanowisk, które nie są obsadzone, by zatrudnić na nich Ukraińców. Na przykład, na prośbę marszałka województwa zachodniopomorskiego jednostki podległe samorządowi przygotowały listę około 170 wakatów, na które dotąd bezskutecznie poszukiwały pracowników. Są to głównie oferty dla lekarzy, pielęgniarek, ratowników medycznych czy salowych, ale nie brakuje też wolnych etatów w instytucjach kultury, uzdrowiskach, placówkach edukacyjnych czy ośrodkach drogowych. Powstaje jednak pytanie, czy zatrudnienie osoby z Ukrainy jest w danej jednostce możliwe. Przypominamy najważniejsze zasady.

Ustawa, która to gwarantuje, wchodzi w życie 1 listopada. Nie oznacza to jednak, że wraz z tym dniem wynagrodzenia włodarzy czy radnych będą zmienione automatycznie. Najpierw muszą być nowe przepisy wykonawcze, a potem uchwała rady w tej sprawie