Włodarz zamiast urlopu woli ekwiwalent. RIO wciąż grozi palcem, a sekretarz jest nadal bezradnyMarcin Nagórek•19 kwietnia 2023
Już za tydzień nowe zasady zawierania angaży – także z pracownikami sfery budżetowejOd 26 kwietnia 2023 r. zacznie obowiązywać nowelizacja kodeksu pracy, czyli ustawa z 9 marca 2023 r. o zmianie ustawy ‒ Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2023 r. poz. 641; dalej: nowelizacja). Jej celem jest wdrożenie do polskiego porządku prawnego dwóch dyrektyw unijnych Parlamentu Europejskiego i Rady (UE). Pierwsza to dyrektywa nr 2019/1152 z 20 czerwca 2019 r. w sprawie przejrzystych i przewidywalnych warunków pracy w Unii Europejskiej (Dz.Urz. UE z 2019 r. L 186, s. 105). Druga zaś to dyrektywa z 20 czerwca 2019 r. w sprawie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym rodziców i opiekunów oraz uchylająca dyrektywę Rady 2010/18/UE (Dz.Urz. UE z 2019 r. L 188, s. 79).Nowelizacja wprowadza zmiany m.in. w zakresie umów o pracę na okres próbny, treści umowy o pracę, wypowiadania umów o pracę oraz informacji o warunkach zatrudnienia. Istotnym modyfikacjom w ramach nowelizacji poddano m.in. kodeksowe uprawnienia związane z rodzicielstwem. Odpowiadamy na wybrane pytania w kontekście zatrudniania pracowników sfery budżetowej.Artur Mróz•18 kwietnia 2023
Wynagrodzenia w JST mają wzrosnąć już od marcaNie wszyscy pracownicy samorządowi będą jednak mogli liczyć na podwyżki tej samej wysokości. Eksperci są natomiast zgodni, że zmiana minimalnej stawki płacy zasadniczej w rozporządzeniu Rady Ministrów może spowodować konieczność korekty aktów zakładowychArtur Mróz•15 lutego 2023
Praca zdalna, badanie trzeźwości: jak JST mają wdrożyć najnowsze zmianyProces ten jest w rękach kierowników poszczególnych jednostek organizacyjnych, w tym urzędu gminy, placówek oświatowych czy zakładów opieki zdrowotnej. To oni muszą zadbać o odpowiednie modyfikacje w wewnętrznych regulaminachMarcin Nagórek•23 stycznia 2023
Podwyżki w samorządach nie tylko dla osób na płacy minimalnejLokalni włodarze zdają sobie sprawę, że nie mogą ograniczyć się do podniesienia wynagrodzeń tylko zatrudnionych z najniższym uposażeniem. Wtedy ich zarobki zbytnio zbliżyłyby się do pensji pracowników mających lepsze wykształcenie i większe doświadczenie. Dlatego włodarze robią, co mogą, by wygospodarować pieniądze dla wszystkich swoich podwładnych. Z sondy DGP wynika, że większości się to udajeArtur Radwan•11 stycznia 2023
Samorządy powinny się przygotować na wyższe wydatki z tytułu podróży służbowychOd 1 stycznia wzrosną ponownie stawki diet przysługujących m.in. pracownikom jednostek samorządu terytorialnego. Warto zatem wdrożyć wewnętrzne regulacje dotyczące zasad odbywania wyjazdów krajowych i zagranicznychMarcin Nagórek•30 listopada 2022
Urzędnicy z podwyżkamiMimo zaciskania pasa w przyszłym roku niemal wszyscy włodarze chcą zapewnić pracownikom na stanowiskach urzędniczych wzrost płac. Rekordziści planują nawet 15 proc. w góręArtur Radwan•26 października 2022
Urzędnicza nierównośćBrak jednolitego kodeksu urzędniczego dla wszystkich urzędników powoduje, że ci pracujący w samorządach są w trudniejszej sytuacji finansowej niż ich koledzy z korpusu służby cywilnejArtur Radwan•11 sierpnia 2022
Skarbnicy JST chcą zabezpieczenia pozycji na trudne czasyW związku z prognozowanymi problemami finansowymi samorządów skarbnicy chcieliby wzmocnienia swojej pozycji prawnej w strukturach JST. Postulat ten popiera Krajowa Rada Regionalnych Izb ObrachunkowychKrzysztof Bałękowski•27 lipca 2022
Bycie urzędnikiem to dziś żaden prestiżZ urzędów administracji rządowej i samorządowej odchodzą specjaliści. Gwarancja stabilnego zatrudnienia już im nie wystarcza, a proponowane wynagrodzenia coraz bardziej odstają od tych w firmachArtur Radwan•20 lipca 2022
Czy można łączyć funkcje skarbnika i głównego księgowego w różnych jednostkachLeszek Jaworski•15 czerwca 2022
Kiedy osobie niepełnosprawnej przysługuje pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczychLeszek Jaworski•15 czerwca 2022