Nowe limity temperatur w pracy opublikowane. Pracodawcy mają tylko 6 miesięcy na wdrożenie zmian
W Dzienniku Ustaw opublikowano rozporządzenie wprowadzające sztywne limity temperatur w pracy. Nowe przepisy to dobra wiadomość dla pracowników, którzy w tym roku zmagali się z uciążliwymi falami upałów. Z kolei pracodawcy są zaskoczeni – resort pracy nie uwzględnił ich uwag i dał zaledwie 6 miesięcy na wdrożenie zmian.
W Dzienniku Ustaw pod pozycją 927 ukazało się rozporządzenie ministra rodziny, pracy i polityki społecznej z dnia 9 lipca 2026 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy. To przełomowy dokument, wydany na podstawie art. 237¹⁵ § 1 kodeksu pracy, który wprowadza do porządku prawnego konkretne, nieprzekraczalne progi temperaturowe na stanowiskach pracy.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.