Ruszył pilotaż skróconego czasu pracy. W ostatniej chwili wpadła część firmW rozpoczętym właśnie pilotażu skróconego czasu pracy bierze udział mniej podmiotów, niż zaplanował resort pracy. Na przeszkodzie stanęły warunki formalno-prawne i finansowe. W teście bierze udział niemal tyle samo podmiotów publicznych co prywatnych.Patrycja Otto•12 stycznia 2026
Skrócony czas pracy tylko dla części załogi. Czy firmy narażają się na zarzut nierównego traktowania?Prawnicy ostrzegają, że objęcie skróconym czasem pracy jedynie niektórych zatrudnionych może naruszać zasadę równego traktowania. Taki zarzut pojawi się wtedy, gdy pracodawca nie potrafi wykazać obiektywnych kryteriów wyboru osób, które będą krócej pracowały.Ewa Martyna•29 grudnia 2025
Większość wniosków trafiła do kosza, więc sens pilotażu budzi wątpliwościEwa Martyna•23 października 2025
Skrócony czas pracy: Tylko 400 firm przeszło ocenę formalną. Znamy dane z ministerstwaZ prawie 2 tys. zgłoszeń do udziału w rządowym pilotażu skróconego czasu pracy zaledwie 400 przeszło ocenę formalną. Ostatecznie do programu zostało zakwalifikowanych tylko 90 podmiotów. Takie dane redakcja DGP otrzymała z Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.Ewa Martyna•22 października 2025
Znamy wyniki pilotażu. 90 firm przetestuje skrócony czas pracyW zorganizowanym przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej naborze wnioski złożyło aż 1994 przedsiębiorstw i instytucji. Finalnie do programu zakwalifikowano 90 pracodawców – czyli niecałe 5 proc. aplikujących.Ewa Martyna•16 października 2025
Skrócony tydzień pracy. Firmy mogą się zderzyć z biurokratyczną ścianąMinisterstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zakończyło rozpatrywanie wniosków firm, które zgłosiły się do pilotażu „Skrócony czas pracy – to się dzieje!”. Jak dowiedział się nieoficjalnie DGP, zakwalifikowanych zostało ok. 90 firmEwa Martyna•16 października 2025
Rekordowe zainteresowanie pilotażem skróconego czasu pracy. Jakie firmy biorą udział w pilotażu?Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej (MRPiPS) podsumowało pierwszy etap pilotażu skróconego czasu pracy. Etap naboru wniosków zakończył się 15 września, a skala zainteresowania zaskoczyła nawet samych organizatorów – zgłosiło się aż 1994 podmiotów z całej Polski.Ewa Martyna•16 września 2025
Pilotaż skróconego czasu pracy: "Zainteresowanie przekroczyło nasze oczekiwania"W sprawie pilotażu skróconego czasu pracy mamy około 700 kompletnych wniosków, a niemalże 1900 jest w trakcie wypełniania. Zainteresowanie przekroczyło nasze oczekiwania - przekazała w piątek szefowa MRPiPS Agnieszka Dziemianowicz-Bąk.oprac. Karolina Nowakowska•12 września 2025
Skrócony czas pracy - nie wszystkie samorządy zainteresowane pilotażowym programemSamorządy raczej nie zamierzają przystępować do pilotażu skróconego czasu pracy zaproponowanego przez ministerstwo pracy – wynika z odpowiedzi udzielonych Serwisowi Samorządowemu PAP przez wybrane miasta. Przy czym są też i takie, które nie czekały na pilotaż resortu pracy i same wprowadziły skrócony czas pracy.Oprac. UW•13 sierpnia 2025
Krótszy czas pracy: niektóre miasta nie czekają na pilotaż ministerstwaJuż od 14 sierpnia ruszy nabór wniosków do rządowego programu „Skrócony czas pracy – to się dzieje!”, adresowanego m.in. do jednostek samorządu terytorialnego. Jednak część z urzędów już teraz wprowadza zmiany korzystne dla urzędników. Przedstawiamy, jakie rozwiązania przyjęły i z czym miały problemy.Bartosz Mendyk•13 sierpnia 2025
Krótszy czas pracy: niektóre miasta nie czekają na pilotaż ministerstwaJuż od 14 sierpnia ruszy nabór wniosków do rządowego programu „Skrócony czas pracy – to się dzieje!”, adresowanego m.in. do jednostek samorządu terytorialnego. Jednak część z urzędów już teraz wprowadza zmiany korzystne dla urzędników. Przedstawiamy, jakie rozwiązania przyjęły i z czym miały problemyBartosz Mendyk•13 sierpnia 2025
Pilotaż czterodniowego tygodnia pracy rusza. Brak chętnych wśród firmRząd chce przetestować rozwiązanie, które pozwoli skrócić tydzień pracy do czterech dni. Jednak organizacje pracodawców alarmują, że jest bardzo mało przedsiębiorców chętnych do udziału w pilotażu. Program może więc dać niewiarygodne wyniki.Patrycja Otto•12 sierpnia 2025
Skrócony czas pracy. Wchodzi pilotażowy program dla firmPonad połowa Polaków chciałaby uelastycznienia czasu pracy, najlepiej skrócenia go do czterech dni w tygodniu – wynika z badania przeprowadzonego przez Uniwersytet SWPS. Dla kobiet alternatywą jest pięć dni pracy po 6-7 godzin, a dla mężczyzn – cztery dni pracy w systemie dziesięciogodzinnym.oprac. Ewa Karbowicz•18 lipca 2025
Milion złotych dla firmy, jeśli skróci czas pracyPrzystąpienie do projektu pilotażowego w 2025 roku „Skrócony czas pracy – to się dzieje” umożliwi pracodawcom uzyskanie wsparcia finansowego w łącznej wysokości 10 milionów zł. Ministerstwo pracy podało terminy składania wniosków na bieżący rok. Jakie warunki musi spełnić pracodawca, by uzyskać dofinansowanie?Marta Borysiuk•10 lipca 2025
Skrócony czas pracy. Takie są zasady naboru do pilotażuW kwietniu Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej ogłosiło rozpoczęcie przygotowań do uruchomienia pilotażu skrócenia czasu pracy. Nabór wniosków do programu rozpocznie się 14 sierpnia i potrwa do 15 września 2025 roku. Ministerstwo opublikowało zasady i regulamin programu.Karolina Nowakowska•27 czerwca 2025
Skrócony czas pracy: Czy MRPiPS wdroży go u siebie? Mamy odpowiedźPod koniec kwietnia Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej ogłosiło przeprowadzenie pilotażowego programu skróconego czasu pracy. Zapytaliśmy ministerstwo, czy wprowadzi takie zasady dla swoich pracowników.Karolina Nowakowska•20 maja 2025
Skrócony czas pracy. W Sejmie są wątpliwości10 mln zł resort rodziny i pracy przeznaczy na pilotaż. Kolejnym etapem będą zmiany legislacyjne. Ale wśród polityków pojawiają się jednak liczne wątpliwości.Karina Strzelińska•29 kwietnia 2025
Resort pomoże skrócić czas pracy 10 mln zł resort rodziny i pracy przeznaczy na pilotaż. Kolejnym etapem będą zmiany legislacyjneMarek Mikołajczyk•29 kwietnia 2025
Rusza pilotaż skróconego czasu pracy. Kto może liczyć na dofinansowanie?Do 30 czerwca 2025 r. resort pracy ogłosi zasady udziału w pilotażu, a sam pilotaż ma ruszyć w 2026 r. Pracodawcy, którzy zdecydują się na dobrowolne skrócenie czasu pracy, nie mogą jednak obniżyć wynagrodzeń.Anna Kwiatkowska•28 kwietnia 2025
Czterodniowy tydzień pracy - jak go wprowadzić w firmieChoć MRPiPS dopiero przygotowuje się do wprowadzenia regulacji umożliwiających czterodniowy tydzień pracy, pracodawcy już teraz mogą wdrażać takie rozwiązania na gruncie obowiązujących przepisów. A mają do wyboru m.in. pracę na część etatu, zadaniowy lub równoważny system czasu pracy, a nawet zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy w ustalony dzień – bez uszczerbku na wynagrodzeniu czy urlopie. W praktyce oznacza to, że piątek może się stać nową sobotą, jeśli tylko firma zdecyduje się sięgnąć po dostępne instrumenty i dobrze zaprojektuje czas pracy swoich pracowników.Marcin Wujczyk•17 kwietnia 2025