Autopromocja
Dziennik Gazeta Prawana logo
Prawo pracy

Czy można będzie zawierać umowy w obcym języku

Ten tekst przeczytasz w 1 minutę

Dokumenty używane w obrocie z udziałem konsumentów i przy wykonywaniu przepisów prawa pracy powinny być sporządzane w języku polskim, ale jednocześnie można je sporządzać w wersjach obcojęzycznych.

Czytelniczka odpowiada za sporządzanie i zawieranie umów o pracę w swojej firmie oraz umów z konsumentami.

- Czy po zmianie przepisów można będzie sporządzać takie umowy w obcym języku - pyta pani Celina z Konina.

Tak. Dokumenty w obrocie z udziałem konsumentów oraz w razie wykonywania przepisów z zakresu prawa pracy są wprawdzie sporządzane w języku polskim, ale znowelizowane przepisy ustawy o języku polskim dopuszczają możliwość sporządzenia ich również w języku obcym. Jednocześnie z wersją polską może zostać sporządzona wersja obcojęzyczna umowy, gdy osoba świadcząca prace lub konsument są obywatelami polskimi. Podstawą wykładni takiego dokumentu jest jednak wersja umowy w języku polskim.

Jeżeli konsumenci lub pracownicy są cudzoziemcami i nie mają obywatelstwa polskiego, to dokument może zostać sporządzony w języku obcym. Firma sporządza go na wniosek osoby świadczącej pracę lub konsumenta. Powinny być jednak przy tym spełnione następujące warunki: konsument lub pracownik władają językiem, w którym została sporządzona umowa, i zostali pouczeni wcześniej o prawie sporządzenia umowy w języku polskim.

Małgorzata Piasecka-Sobkiewicz

Art. 1 ustawy z 27 sierpnia 2009 r. o zmianie ustawy o języku polskim. Ustawa podpisana przez prezydenta. Wejdzie w życie po upływie 14 dni od ogłoszenia.

Dziękujemy za przeczytanie artykułu!
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.