Nielegalna praca imigranta rzadziej będzie wykroczeniemPracodawca tylko wtedy odpowie za angaż cudzoziemca wbrew prawu, gdy zrobi to umyślnie. Są obawy, że pogłębi to problem zatrudniania obcokrajowców na czarnoKarolina Topolska•24 kwietnia 2024
Związkowcy liczą na układy zbiorowe pracy w handluPracownicy sektora handlu oraz reprezentujące ich organizacje związkowe czekają na nowe przepisy o układach zbiorowych pracy. Dzięki nim pojawi się szansa na uregulowanie branżyPatrycja Otto•22 kwietnia 2024
Nowe stanowisko GIP dotyczące bhp i dnia niezdolności do pracyZdaniem inspekcji przejęcie pracownika z agencji pracy tymczasowej nie wiąże się z obowiązkiem ponownego szkolenia bhp, a w protokołach powypadkowych należy wpisać numer dowodu osobistego poszkodowanego. Zwolnienia lekarskie kończą się o północy, a nie tak jak doba pracowniczaspecjalista z zakresu czasu pracy, były pracownik PIP i SN Łukasz Prasołek•18 kwietnia 2024
Pracownik może pobrać posiłek profilaktyczny także z automatu vendingowegoMaciej Ambroziewicz•18 kwietnia 2024
Barierą w uwzględnianiu potrzeb pracowników LGBTQ+ są przepisyPracownicy coraz chętniej występują do pracodawców o uwzględnienie ich potrzeb związanych z tożsamością płciową. Efekt: rośnie skala zapytań do kancelarii prawnych o to, jak rozwiązać te kwestie w firmachPatrycja Otto•18 kwietnia 2024
Wniosek rodzica o zmianę rozkładu czasu pracy może obejmować dni wolne u pracodawcyMarek Rotkiewicz•18 kwietnia 2024
Pracodawca nie zwolni dyscyplinarnie pracownika, który rozwiązał umowę bez wypowiedzeniaMarcin Nagórek•18 kwietnia 2024