Prawo pracy

Pracodawcy coraz częściej decydują się na zatrudnianie cudzoziemców z uwagi na braki kadrowe wśród polskich pracowników. Obcokrajowcom powierzane są zarówno prace fizyczne, jak i - coraz częściej - stanowiska specjalistyczne wymagające wyższych kwalifikacji czy wysokie rangą stanowiska menedżerskie.

STOSUNKI PRACY: E-mail z wnioskiem o gotówkową wypłatę wynagrodzenia. Numer rachunku bankowego podany na USB. Taka ma być rzeczywistość w relacjach kadrowych już od 1 stycznia 2019 r. Żadne certyfikowane parafy nie będą potrzebne - twierdzą eksperci. Rewolucja szykuje się za sprawą ustawy z 10 stycznia 2018 r. o zmianie niektórych ustaw w związku ze skróceniem okresu przechowywania akt pracowniczych oraz ich elektronizacją (Dz.U. poz. 357; dalej: ustawa zmieniająca).

Nowe zakazy obejmą nie tylko handel, lecz także magazynowanie. Tylko czy PIP zabroni go wyłącznie w sklepach, czy też w odrębnych obiektach

11 marca będzie pierwszą wolną niedzielą w handlu. Za ladą będą mogli jednak stać m.in. właściciele placówek, ajenci, pracownicy kiosków i stacji paliw. Nowe obostrzenia są tak nieostre, że na pewno nieczynne będą jedynie sklepy wielkopowierzchniowe

Ważnymi problemami pracujących kobiet - i to niezależnie od stanowiska - bywają mobbing i molestowanie seksualne. Można skutecznie z tymi zjawiskami walczyć

Urodzenie dziecka może wyrwać kobietę z rynku pracy na ponad pięć lat. Tak się stanie, jeśli ciążę spędzi na zwolnieniu lekarskim, skorzysta z płatnych urlopów macierzyńskiego i rodzicielskiego oraz bezpłatnego wychowawczego