Prawo pracy

Pracownik dostarczył zaświadczenie od lekarza neurologa, pod opieką którego pozostaje, o celowości stosowania skróconych norm czasu pracy. Czy pracodawca może uznać takie zaświadczenie, jeśli pracownik uzyskał je z własnej inicjatywy i bez wiedzy pracodawcy?

20 stycznia mija termin rozliczenia miesięcznych wpłat na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych za 2011 rok. Firmy, które do tej pory nie wysyłały formularzy online, muszą zarejestrować się w systemie funduszu

Do podstawowych obowiązków pracownika należy dbałość o dobro zakładu pracy. Jakie są granice dopuszczalnej krytyki pracodawcy przez pracownika na portalach społecznościowych, blogach lub w innych formach korzystania z internetu?

Dyrektor może w maju poinformować nauczyciela, że jeśli nie będzie odpowiedniej liczby uczniów to zmniejszy mu liczbę zajęć

Rzecznik praw obywatelskich chce uchylenia przepisu, który pozwala zwalniać urzędników mianowanych po ukończeniu przez nich 65 lat

Przed redukcją etatów firma powinna sprawdzić, czy koszty takich działań nie będą wyższe niż uzyskane w ten sposób zyski

Samo przepracowanie danego okresu czasu nie oznacza, że zatrudniony otrzyma dodatkową gratyfikację roczną lub jubileuszową