Komu przysługuje zaliczka z FGŚPPracownicy, których pracodawca faktycznie zaprzestał działalności gospodarczej bez ogłoszenia upadłości, mogą otrzymać zaliczki m.in. na poczet niewypłaconego im wynagrodzenia.Leszek Jaworski•03 lipca 2018
Czy trzeba będzie udzielić urlopu szkoleniowegoWyrażenie przez pracodawcę zgody na doskonalenie zawodowe pracownika przesądzi o konieczności udzielenia mu urlopu.Rafał Krawczyk•03 lipca 2018
Czy trzeba powiadomić firmęZamierzam wstąpić do NSR. Nie wiem, jak na to zareaguje właściciel firmy, w której jestem zatrudniony. Czy muszę go o tym zamiarze powiadomić?Artur Radwan•03 lipca 2018
Nauczyciele po pierwszym semestrze muszą otrzymać wyrównanie za nadgodzinyORZECZENIE - Nauczycielowi zatrudnionemu przez uczelnię na jeden semestr przysługuje wynagrodzenie za nadgodziny bezpośrednio po ustaniu stosunku pracy.Artur Radwan•03 lipca 2018
Nagroda jubileuszowa dla pracowników o określonym stażuORZECZENIE - Pracodawca może przyznać pracownikowi nagrodę jubileuszową, jeśli ten w dniu jej nabycia spełnia wszystkie wymagane warunki do jej otrzymania.Artur Radwan•03 lipca 2018
Pracujący nie walczą o pensje● Więcej skarg do Państwowej Inspekcji Pracy składają osoby zwolnione niż aktualnie zatrudnieniŁukasz Guza•03 lipca 2018
Firma może zwalniać bez podawania przyczynyOrzeczenie - Pracownik, który był mylnie podejrzewany przez swojego szefa o kradzież, nie może się domagać odszkodowania za rozwiązanie z nim umowy na czas określony. Firma nie musi uzasadniać przyczyny zwolnienia.Artur Radwan•03 lipca 2018
Za naukę w czasie pracy będzie przysługiwała pensjazmiana prawa - Firmy, które skierują pracowników na szkolenia lub studia, będą musiały udzielać im płatnych zwolnień na czas zajęć i dojazdów do szkoły.Łukasz Guza•03 lipca 2018