Będą kary za nieprawidłowości w ulgach na PFRONZwiększą się obowiązki firm, które udzielają swoim kontrahentom obniżeń we wpłatach na fundusz. Za ich niedopełnienie będą grozić sankcje pieniężneMichalina Topolewska•03 lipca 2018
Pracownicy lepiej chronieni przed nadużywaniem czasowego zatrudnienia25 czerwca tego roku Sejm uchwalił nowelizację kodeksu pracy dotyczącą przede wszystkim umów terminowych, 5 sierpnia podpisał ją prezydent. Zmiany wejdą w życie po upływie sześciu miesięcy od dnia ogłoszenia ustawy w Dzienniku Ustaw03 lipca 2018
Właściwe zaplanowanie i przygotowanie prac budowlanych chroni przed wypadkamiPatronatŁukasz Guza•03 lipca 2018
Firma bez uzasadnienia nie rozstanie się z osobą, której nie ufaW jakich przypadkach utrata zaufania do pracownika może być przyczyną wypowiedzenia umowy o pracę?03 lipca 2018
Centrala płaci więcej? To dyskryminacjaPracownik spółki córki może domagać się podwyżki, jeśli wykaże, że w firmie matce zarabia się więcej. To ostrzeżenie dla korporacjiŁukasz Guza•03 lipca 2018
8,5 euro nie tylko dla oddelegowanych i kierowcówNiemiecka płaca minimalna obowiązuje także pracowników wysłanych na kilka dni za Odrę, np. w celu prezentacji ofert na targach. Potwierdza to resort pracyKatarzyna Dąbrowska•03 lipca 2018