W niektórych przypadkach okres przechowywania dokumentacji pracowniczej wydłużono, a nie skróconoTak będzie m.in. z ewidencją czasu pracy i wnioskami urlopowymi osób zatrudnionych od 1 stycznia 2019 r. W ich przypadku dokumenty te trzeba będzie przechowywać aż 10 latspecjalista z zakresu czasu pracy, były pracownik PIP i SN Łukasz Prasołek•29 stycznia 2019
Zabezpieczenie dla wybranychDziałacze związkowi i kobiety w ciąży zyskają silniejszą ochronę przed bezprawnym zwolnieniem. Ale przez to mogą ją stracić pozostali zatrudnieniŁukasz Guza•28 stycznia 2019
Listonosze mają uważać, co piszą w interneciePoczta Polska ostrzega pracowników, że komentowanie w sieci decyzji przełożonych może spowodować utratę zaufaniaElżbieta Rutkowska•23 stycznia 2019
Informacja o liczebności związku do 10 styczniaOrganizacje związkowe mają obowiązek składać informację o liczbie swoich członków raz na pół roku, a nie - jak dotychczas - raz na kwartał. Tak wynika z nowelizacji ustawy o związkach zawodowych, która weszła w życie 1 stycznia 2019 r. Brakuje w niej jednak przepisów przejściowych. Czy to oznacza, że związki nie muszą składać informacji za ostatni kwartał 2018 r., a jedynie tę za pierwsze półrocze 2019 r.?23 stycznia 2019
Przywileje tylko dla celnikówDwukrotnie wyższe odprawy w przypadku zwolnienia, możliwość przejścia na emeryturę policyjną po 15 latach służby. Te uprawnienia przysługują mundurowym ze służb celnych. Pracownicy nie mogą na nie liczyćBożena Wiktorowska•23 stycznia 2019
Rozporządzenie ministra rodziny, pracy i polityki społecznej z 10 grudnia 2018 r. w sprawie dokumentacji pracowniczej(Dz.U. poz. 2369)Anna Jankowska•22 stycznia 2019
Wolne godziny dla działacza tylko po uprzedzeniu szefaNowe przepisy ograniczyły dowolność w korzystaniu ze zwolnienia od pracy na działalność związkową. Zyskają na tym pracodawcyŁukasz Guza•22 stycznia 2019