Zleceniobiorca może już być związkowcem. I korzystać ze szczególnej ochrony zatrudnieniaPracodawca nie będzie mógł przez pewien czas go zwolnić ani zmienić mu warunków pracy na mniej korzystne – jeśli zgody na to w ustawowym terminie odmówi zarząd organizacjiIzabela Zawacka•01 stycznia 2019
Prawo do nauczycielskiej trzynastki wciąż pełne niejasnościDostanie ją tylko osoba zatrudniona zgodnie z organizacją pracy szkoły. Kłopot w tym, że w przepisach nie ma definicji tego pojęcia, a przez to są wątpliwości, czy powinien ją otrzymać ten, kto ma angaż z datą późniejszą, np. od 3 wrześniaLeszek Jaworski•01 stycznia 2019
Akta elektroniczne i poszerzoneFirmy mają gromadzić m.in. wnioski urlopowe i informacje o godzinie rozpoczęcia i zakończenia pracy przez zatrudnionego w danym dniu. Jeśli chcą, mogą zdigitalizować ich papierową wersjęŁukasz Guza•01 stycznia 2019
Zwolniony dyrektor powinien naprawić wyrządzone szkodyJednostka podległa samorządowi też ma prawo domagać się odszkodowania od zatrudnianego przez nią pracownika, który dopuścił się nieprawidłowościArtur Radwan•01 stycznia 2019
Podwyżka płac, dodatków i opłatOd 1 stycznia płaca minimalna będzie wyższa o 150 zł, a najniższa stawka godzinowa – o 1 zł. Wzrosną też wszystkie świadczenia powiązane z ustawowym minimumŁukasz Guza•30 grudnia 2018
Firmy mogą liczyć na szkoleniaNowy program Płatnik musi zostać dostosowany do zmian w prawie, czyli konieczności wysyłania do ZUS rozszerzonego zakresu danych za pracowników i zleceniobiorców. Dla przedsiębiorców szykujemy wsparcie m.in. naszych doradców – mówi Gertruda UścińskaBożena Wiktorowska•27 grudnia 2018