Po zmianie wymiaru etatu macierzyński po chorobowym liczymy od nowaMarta Nowakowicz-Jankowiak•24 października 2018
Jak prawidłowo ustalać wysokość składki na ubezpieczenie zdrowotne dla przychodu z różnych źródełproblem Pod koniec października będziemy wypłacać pracownikowi, oprócz wynagrodzenia za pracę w wysokości 460,21 zł, także zasiłek chorobowy w wysokości 2301 zł oraz nagrodę jubileuszową 3740 zł. Jak prawidłowo obliczyć składkę zdrowotną oraz zaliczkę na podatek? Czy należy zrobić osobną listę na przychód oskładkowany, aby wyliczyć składkę zdrowotną, czy też w celu ewentualnego obniżenia jej do wysokości zaliczki należy porównać z zaliczką od całego dochodu? Jako zakład pracy płacimy zasiłki.Izabela Nowacka•24 października 2018
PPK vs. OFE: więcej różnic niż podobieństwW ustawie napisano wprost, że środki zgromadzone w planie kapitałowym stanowią własność uczestnika. Na wypadek śmierci można nimi rozporządzać podobnie, jak tymi odłożonymi w funduszu emerytalnymJoanna Śliwińska•24 października 2018
Etaty związkowe nie powinny dyskryminować pracownikówPracodawcy i związki kwestionują planowane zasady wynagradzania działaczy zwolnionych z obowiązku świadczenia pracy na czas pełnienia funkcji związkowychŁukasz Guza•22 października 2018
Mobbingowi sprzyja brak wiedzyIstnieje wiele pokus, by zamiatać sprawy o nękanie pracowników pod dywan. Sprzyja temu m.in. hierarchiczna kultura organizacyjnaKacper Leśniewicz•18 października 2018
Symulowanie choroby nadal bez konsekwencji. Kontrole zwolnień będą łatwe do storpedowaniaJoanna Śliwińska•18 października 2018
Firma nie sprawdzi dyplomu, ale referencje już takPracodawca nie może pytać uczelni, czy dany kandydat do zatrudnienia ukończył na niej studia. Dotyczy to także certyfikatów językowych i zawodowychŁukasz Guza•17 października 2018