Jakie pracownik ma uprawnienia związane z opieką nad dzieckiemNowe elastyczne przepisy o godzinach pracy ułatwią rodzicom godzenie spraw zawodowych z obowiązkami rodzinnymi w nowym roku szkolnym. Zatrudnieni, mimo zmian, zachowają prawo do dni wolnych na opiekęTomasz Zalewski•03 września 2013
Został miesiąc na oddanie pracownikom zaległych dni wolnych za 2012 rokKodeks pracyTomasz Zalewski•02 września 2013
Zbliża się termin przekazania pozostałej kwoty odpisuJeśli pracodawca ze sfery budżetowej wcześniej nie przelał całej kwoty, to czy ma obowiązek w terminie do końca tego miesiąca dokonać drugiej wpłaty na ZFŚS?Magdalena Sobczak•02 września 2013
Więcej rodziców z opłaconymi składkami za opiekęBudżet sfinansuje należności ubezpieczeniowe za osoby bezrobotne. A także za prowadzące własne firmy oraz rolników zajmujących się dziećmiMichalina Topolewska•30 sierpnia 2013
Firma zwolni z obowiązku pracy w okresie wypowiedzenia, zwłaszcza gdy straci zaufanieJan Ciechorski•30 sierpnia 2013
Ustawa z 13 marca 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracownikówDz.U. nr 90, poz. 844 z późn. zm.29 sierpnia 2013
Powołanie na prezesa zakładowego klubu sportowego nie oznacza nawiązania stosunku pracy z tego tytułuSąd Najwyższy o kwalifikacji wypadku jako wypadku przy pracy29 sierpnia 2013
Wynagrodzenia w firmie nie zawsze muszą być tajnePracownicy, znając wysokość płac w przedsiębiorstwie, zyskaliby pewność, że są one ustalane według sprawiedliwych regułMonika Wieczorek•29 sierpnia 2013
Luka w przepisach o elastycznym czasie pracy pozbawi części dochoduZatrudnienieTomasz Zalewski•29 sierpnia 2013
Leczenie pacjentów po utracie zawodowych uprawnień nie popłacaOrzeczenieTomasz Zalewski•29 sierpnia 2013