Łatwiej obliczyć zasiłek dla zleceniobiorcy niż pracownikaPrzychodu za miesiące, których zatrudniony na zlecenie nie przepracował w całości, nie uzupełniamy, ale uwzględniamy go w wysokości faktycznie wypłaconej. Ponadto inaczej niż przy umowie o pracę płatnik nie musi rozstrzygać, które składniki wynagrodzenia wliczyć do podstawy zasiłkowejIzabela Nowacka•13 czerwca 2024
Rolnik, który jest jednocześnie przedsiębiorcą i chce przejść z KRUS do ZUS, nie skorzysta z ulg w składkachMarcin Nagórek•13 czerwca 2024
GIP: absencje pracownika liczymy do godziny 23.59Zdaniem inspekcji nieobecności z tytułu urlopów związanych z rodzicielstwem oraz opieką nad dzieckiem do lat 14 udzielane są na dzień kalendarzowy, a nie na dobę pracowniczą. Dotyczy to także zwolnienia z powodu siły wyższejspecjalista z zakresu czasu pracy, były pracownik PIP i SN Łukasz Prasołek•13 czerwca 2024
Wyższe stawki w podmiotach leczniczychOd 23 maja br. obowiązują nowe miesięczne widełki wynagrodzenia zasadniczego dla pracowników zatrudnionych w podmiotach leczniczych działających w formie jednostki budżetowej. Najwyższa maksymalna stawka wzrosła do 12 720 złMarcin Nagórek•12 czerwca 2024
Bony stażowe od czerwca nieco atrakcyjniejszeOd początku czerwca br. obowiązują nowe wysokości kwot premii wypłacanych przez starostów w związku z promocją zatrudnienia bezrobotnych do 30. roku życia. Wzrosły też kwoty ryczałtu z tytułu kosztów przejazduMarcin Nagórek•12 czerwca 2024
Płatnicy mają problemy z korektą składki zdrowotnejPłatnik, który chce poprawić rozliczenie w ZUS, może to zrobić tylko przez krótki okres. Jeśli się spóźni, z wyeliminowaniem błędu musi poczekać na ZUS. A w tym czasie narastają mu odsetki za zwłokęKarolina Topolska•12 czerwca 2024