Sygnaliści zgłaszają łamanie prawa pracy, choć nie powinni
Przepisy dotyczące whistleblowingu nie dają ochrony osobom, które powołują się na naruszenia np. w zakresie bhp czy mobbingu. Mimo to duża część zawiadomień dotyczy właśnie prawa pracy. Tak wynika z informacji przekazanych na prośbę DGP przez Biuro Rzecznika Praw Obywatelskich. W pierwszym miesiącu funkcjonowania systemu tylko 26 proc. pism od potencjalnych sygnalistów zostało zakwalifikowanych jako zgłoszenia zewnętrzne, o których mowa w ustawie o sygnalistach.
Zdaniem ekspertów ogólna liczba zgłoszeń jest niewielka, a przy tym niepokoi duży odsetek spraw, w których przypadku informatorzy nie mają prawa do ochrony. Eksperci wskazują, że może to być sygnał do rozszerzenia zakresu regulacji właśnie o prawo pracy. ©℗ B10
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.