Kadry i płace

Niedopuszczalny jest załadunek do pieca stalowniczego m.in. materiałów oblodzonych lub wilgotnych, zawierających ołów, a także zamkniętych pojemników.

ZŁAGODZONO WYMOGI - Więcej przedsiębiorców będzie mogło skorzystać z korzystnych rozwiązań przewidzianych w ustawie o łagodzeniu skutków kryzysu ekonomicznego

RADA PRACOWNIKÓW Pracodawca informuje pracowników o prawie wyboru członków rady na 60 dni przed upływem kadencji organu aktualnie funkcjonującego

Zaledwie 29 nauczycieli pobiera z ZUS świadczenia kompensacyjne. Związkowcy zwracają uwagę, że wiele osób ma problemy z udokumentowaniem prawa do świadczenia.

Sąd pracy powinien samodzielnie pomóc ustalić pracodawcę temu pracownikowi, który nie jest pewien, kogo ma pozwać. Nie powinien swoją biernością skazywać pracownika na niemożność dochodzenia przez niego jego praw.

Pracownik wykonujący prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze ma prawo do wcześniejszego zakończenia aktywności zawodowej i przejścia na emeryturę pomostową. Musi jednak spełnić wiele warunków.

Od 12 sierpnia firmy nie powinny pobierać dofinansowania do pensji osób, które już w trakcie zatrudnienia stały się niepełnosprawne.

Począwszy od stycznia 2012 r., ograniczana będzie wysokość dofinansowania pensji osób z lekkim i umiarkowanym stopniem niepełnosprawności. Wcześniej pomoc taką stracą pracodawcy zatrudniający lekko i umiarkowanie niepełnosprawnych emerytów. Tak wynika z nowelizacji ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych