Kandydat na prezesa spółki nie zasłoni się prywatnościąRODO w żaden sposób nie wyłącza przepisów o dostępie do informacji publicznej – podkreślił sąd w jednym z pierwszych wyroków omawiających relacje między tymi regulacjamiSławomir Wikariak•03 września 2018
Inwigilacja pracowników zostanie ograniczonaMaciej Kawecki: Pracodawca nie może przeglądać kont pracowników na portalach społecznościowych ani stosować ukrytych kamer w firmie. Nie zawsze też uzyska wiedzę o wykształceniu kandydata do pracyŁukasz Guza•29 sierpnia 2018
Związek Rzemiosła Polskiego: prawo oświatowe wbrew RODOZdaniem ZRP składanie kopii świadectw czy dyplomów na potrzeby uzyskiwania dofinansowań do kosztów kształcenia młodocianych narusza unijną zasadę minimalizacji danych. Wystarczyłyby zaświadczenia o zdaniu egzaminu, które zresztą i tak już dziś powinny być respektowanePatrycja Otto•28 sierpnia 2018
Młodsza siostra RODO już obowiązuje. Też sprawi kłopotyW ustawie o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa nie zapisano wysokich kar, więc mało kto o niej wie. Ale dla części firm jej wdrożenie może być równie trudne, co niedawna przygoda z RODOPatryk Słowik•27 sierpnia 2018
Rozważymy pomysł wprowadzenia ustawowego zakazu kopiowania dowodów osobistychDr Edyta Bielak-Jomaa: Bank czy operator telefoniczny ma prawo zażądać wglądu do dokumentu tożsamości, aby potwierdzić dane osoby zawierającej umowę, ale jego kserowanie nie jest niczym uzasadnionePiotr Pieńkosz•26 sierpnia 2018
RODO kontra prawo bankowe: co dalej z kserowaniem i skanowaniem dokumentów tożsamości przy zakładaniu kontPrezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych będzie musiał w wiążący sposób rozstrzygnąć trwający od kilku lat spór. Bank nie potrzebuje kopii dowodu osobistego klienta, aby świadczyć usługi – uważa autor skargi skierowanej na podstawie przepisów RODOPiotr Pieńkosz•26 sierpnia 2018