Jaka jest wysokość dodatku funkcyjnegoWysokość dodatku funkcyjnego z tytułu delegowania do Prokuratury Generalnej lub Ministerstwa Sprawiedliwości wynosi od 15 proc. do 35 proc. najniższego wynagrodzenia zasadniczego przysługującego urzędnikom sądów i prokuratury.Krzysztof Tomaszewski•03 lipca 2018
Pracownik bonusem związanyJUŻ NIE TYLKO UBEZPIECZENIE MEDYCZNE czy karnet na siłownię. By przywiązać pracowników do firmy, pracodawcy fundują im zagraniczne wycieczki, pomoc w zakupie taniego mieszkania i zniżki do pizzeriiAleksandra Kurowska•03 lipca 2018
Refundacja za młodocianegoFundusz Pracy - Pracodawcy mogą złożyć do komend OHP wniosek o refundację wynagrodzenia i składek zatrudnionych przez siebie młodocianychPaweł Jakubczak•03 lipca 2018
Kiedy zostaną przyznane nagrodyNagrody za wykonanie prac spisowych mogą być przyznane po zakończeniu poszczególnych etapów prac spisowych.Krzysztof Tomaszewski•03 lipca 2018
Jakie są uprawnienia opiekuna praktykPracodawca, u którego jest organizowana praktyka zawodowa uczniów, może zwolnić częściowo lub całkowicie opiekuna praktyk od świadczenia pracy wynikającej z umowy o pracę.Krzysztof Tomaszewski•03 lipca 2018
Czy przysługuje dodatek do wynagrodzeniaDodatek do wynagrodzenia za wykonywanie obowiązków służbowych w stałym i bezpośrednim kontakcie z osobami pozbawionymi wolności przyznaje kierownik jednostki organizacyjnej Służby Więziennej.Krzysztof Tomaszewski•03 lipca 2018
Firmy muszą oszukiwać, aby otrzymać dopłatyWe wniosku o dopłaty do pensji niepełnosprawnych pracodawcy muszą potwierdzać, że dostali taką pomoc w poprzednich miesiącach. W przeciwnym razie jej nie otrzymają.Łukasz Guza•03 lipca 2018
Pracownicy coraz częściej otrzymują od pracodawców świadczenia pozapłacoweW 2010 roku polscy pracownicy otrzymali średnio od pracodawcy 801 zł z tytułu świadczeń pozapłacowych. Rok wcześniej było to 747 zł - wynika z badania potencjału rynku świadczeń pozapłacowych przeprowadzonego przez ARC Rynek i Opinia.Ewa Matyszewska•03 lipca 2018