Dodatek dopełniający tylko dla części osób z niepełnosprawnością. RPO: to niesprawiedliweRzecznik Praw Obywatelskich (RPO) zwrócił uwagę na nierówne zasady przyznawania dodatku dopełniającego i zaapelował do minister pracy o zmianę. W odpowiedzi ministerstwo przekazało, że pracuje nad rozwiązaniem, które pozwoli objąć dodatkiem także osoby pobierające rentę z tytułu całkowitej niezdolności do pracy oraz niezdolności do samodzielnej egzystencji.Edyta Roś•03 września 2026
Mały ZUS plus po pracy na etacie. Jest korzystna interpretacjaPrzedsiębiorca, który po wznowieniu działalności zajął się kompleksową realizacją mebli na wymiar, może w 2026 r. skorzystać z małego ZUS plus. ZUS uznał, że jego obecne usługi różnią się od obowiązków wykonywanych wcześniej na etacie, mimo że po wznowieniu firmy świadczył usługi montażowe na rzecz byłego pracodawcy.Edyta Roś•02 września 2026
Wybór do zarządu spółdzielni nie jest tytułem do obowiązkowego ubezpieczenia zdrowotnegoUstanowienie nieetatowego członka władz spółdzielni w trybie art. 49 par. 1 i 2 prawa spółdzielczego oznacza jego wybór, a nie powołanie w rozumieniu art. 66 ust. 1 pkt 35a ustawy zdrowotnej. Dlatego od wypłacanego mu miesięcznie ryczałtu nie opłaca się składki zdrowotnej.Leszek Jaworski•02 września 2026
Najważniejsze orzeczenia SN z I półrocza 2026 r. w sprawie emerytur, rent i zasiłkówWybraliśmy sześć – naszym zdaniem – najistotniejszych postanowień dotyczących świadczeń z ubezpieczeń społecznych. Sąd Najwyższy rozstrzygnął w nich m.in. kwestie wypłaty środków z subkonta, zwrotu nienależnie pobranych zasiłków, prawa do renty rodzinnej i renty z tytułu niezdolności do pracy, emerytury pomostowej oraz sądowej kontroli decyzji ZUS.Patryk Kozieł•02 września 2026
Projekt zmian w ustawie o ZUS. Nowe zasady ubezpieczeń i więcej cyfryzacjiNowe zasady podlegania ubezpieczeniom dla członków RPP oraz osób zajmujących kierownicze stanowiska państwowe, możliwość elektronicznego podpisywania dokumentów oraz uproszczenie procedur związanych z drukami ubezpieczeniowymi – to główne założenia przygotowanego przez resort pracy projektu nowelizacji ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych.Edyta Roś•28 sierpnia 2026
Jedna szafka dla kilku pracowników? Resort nie planuje zmianResort pracy nie zgadza się na rotacyjne korzystanie z pracowniczych szafek. W odpowiedzi na interpelację poselską wskazuje na przepisy BHP, orzecznictwo NSA oraz względy higieniczne i organizacyjne.Edyta Roś•26 sierpnia 2026
Urlopy związane z rodzicielstwem: jak oskładkować firmowe bonusy?Podczas korzystania z urlopów: macierzyńskiego, rodzicielskiego, ojcowskiego i wychowawczego, zmienia się podstawa podlegania ubezpieczeniom, a składki emerytalne i rentowe finansuje budżet państwa. Pracodawca musi przekazać odpowiednie raporty ZUS RCA i ZUS RSA. Pakiet medyczny czy karta sportowa zwykle pozostają poza podstawą wymiaru..Izabela Nowacka•26 sierpnia 2026
Dodatek za rozłąkę i strawne dla kierowcy trzeba wliczyć do podstawy wymiaru składekWarunkiem zastosowania par. 2 ust. 1 pkt 18 rozporządzenia składkowego jest czasowe przeniesienie pracownika poza miejsce pracy określone w umowie, połączone z faktyczną rozłąką z rodziną. Przeniesienie powinno mieć charakter przejściowy, a nie wynikać ze stałej właściwości wykonywanej pracy. Dlatego ZUS uznał, że wyłączenia tego nie stosuje się do kierowców.Leszek Jaworski•26 sierpnia 2026
ZUS ułatwi młodym podejmowanie pracy na unijnych rynkachZakład Ubezpieczeń Społecznych zmienił praktykę i wydaje zaświadczenia A1 dla studentów i uczniów wykonujących zlecenia za granicą. To wyczekiwana przez rynek pracy i pracodawców zmiana.Patrycja Otto•24 sierpnia 2026
Student skończył 26 lat przed wypłatą. Co ze składkami?O obowiązku ubezpieczeniowym decyduje okres, za który jest należne wynagrodzenie, a nie moment przekazania pieniędzy. ZUS uznał, że przelew wykonany po 26. urodzinach nie wpływa na sposób rozliczenia należności.Edyta Roś•24 sierpnia 2026