We wrześniu przysługuje dodatkowy zasiłek opiekuńczyŚwiadczenie to można pobierać za okres od 1 do 20 września. Zgodnie z nową wykładnią resortu pracy i ZUS nie będzie się on należał rodzicom, którzy mimo otwartej placówki zdecydowali się nie posyłać dziecka do szkoły. Takie stanowisko budzi wątpliwości – szerzej na ten temat pisaliśmy DGP nr 172 z 3 września 2020 r. „Resort myli się co do zasiłku”. Dopóki jednak nie zostanie ogłoszona zmiana wykładni, dopóty można zakładać, że zasiłek nie będzie wypłacany w takich przypadkach. Poniżej odpowiadamy na najczęściej zadawane pytania związane z tym zasiłkiem.Joanna Śliwińska•09 września 2020
Jakie składki za pracownika, który pracował za granicą niepełny miesiącWe wrześniu 2020 r. oddelegowaliśmy pracownika do pracy do Niemiec. Okres oddelegowania trwa od 10 września do końca października. Jak prawidłowo ustalić podstawę wymiaru składek na ZUS za oba miesiące, jeśli w Polsce pracownik zarabia 6000 zł miesięcznie, a za okres pracy za granicą 16 euro/godz.? Wynagrodzenia są płatne na koniec miesiąca.Izabela Nowacka•09 września 2020
Poradnia ubezpieczeniowaDlaczego zapomoga dla pracownika nie podlega oskładkowaniu Czy przedsiębiorca może odzyskać prawo do preferencyjnych składek Jak sąd ubezpieczeń społecznych oceni spóźnione odwołanie ubezpieczonego Jakie skutki dla postępowania sądowego będzie miało wydanie nowej decyzji przez ZUSMarcin Nagórek•09 września 2020
Przedsiębiorcy zwolnieni ze składek będą mogli odzyskać nadpłaty20 września wchodzą w życie przepisy, które pozwolą na odzyskanie przez płatników, którzy złożyli wnioski o zwolnienie ze składek, nadpłat zaliczonych automatycznie na poczet kwietnia i maja 2020 r. Przypomnijmy, że zwolnienie w pierwotnej wersji specustawy o COVID-19 przysługiwało tym płatnikom, którzy nie opłacili składek za okres marzec‒maj. Niektórzy jednak mieli na swoich kontach nadpłaty, które zostały automatycznie zaliczone na poczet miesięcy, za które przysługiwało zwolnienie (pisaliśmy o tym szeroko w dodatku Ubezpieczenia i Świadczenia: „Płatnicy z nadpłatą składek nie mogą w pełni korzystać ze zwolnienia”, DGP nr 127 z 2 lipca 2020 r.). Następnie zmieniono przepisy, które pozwoliły mimo wszystko uzyskać w takim przypadku zwolnienie za marzec i odzyskać zaliczone nadpłaty lub wpłacone składki, ale wciąż w większości przypadków pozostawał nierozwiązany problem kwietnia i maja – nie było podstaw prawnych do zwrotu nadpłat zaliczonych na te miesiące. Problem ten rozwiązuje ustawa z 24 lipca 2020 r. o zmianie ustawy o delegowaniu pracowników w ramach świadczenia usług oraz niektórych innych ustaw. Dzisiaj przedstawiamy odpowiedzi na najczęściej zadawane pytaniaJoanna Śliwińska•09 września 2020
Dodatkowy zasiłek opiekuńczy do 20 wrześniaŚwiadczenie będzie przysługiwać jednemu z rodziców, gdy nastąpi zamknięcie szkoły lub przedszkola. Tak wynika z kolejnego rozporządzenia Rady MinistrówJoanna Śliwińska•06 września 2020
Przedsiębiorcom zwolnionym ze składek ZUS zwróci nadpłatyChodzi o nadwyżki na kontach automatycznie zaliczone na poczet miesięcy, za które płatnicy nie musieli uiszczać należności. Dotychczas było to niemożliwe, ale 20 września wchodzą w życie przepisy, które na to pozwoląJoanna Śliwińska•06 września 2020