Praca zdalna z zagranicy może być sporym problemem dla pracodawcyWykonywanie jej z terytorium innego państwa niż Polska może oznaczać, że konieczne będzie opłacenie w nim składek. Aby tego uniknąć, trzeba uzyskać zaświadczenie A1, a to wcale nie jest łatweTomasz Kret•16 września 2020
Poradnia ubezpieczeniowaCzy budżet państwa sfinansuje składki za przedsiębiorcę, który przekazał firmę pełnomocnikowi, aby opiekować się dzieckiem Dlaczego organ nie musi potwierdzać prawa do skorzystania z małego ZUS plus W jakich przypadkach ZUS musi poszukiwać informacji zamiast wnioskodawcyAnna Kwiatkowska•16 września 2020
Matka wracająca do pracy otrzyma chorobowe, jeśli dotrzyma siedmiodniowego terminu na zgłoszenieMarcin Nagórek•16 września 2020
Co powinna zrobić firma, by nie odprowadzać składek od nagród wypłaconych pracownikomZamierzamy odnowić nasz regulamin wynagradzania i przy okazji zmienić system świadczeń o charakterze nagród, które będą motywowały pracowników nie tylko do wydajniejszej pracy, lecz także do kreatywności i przynależności do zespołu. Jakie nagrody dla pracowników podlegają oskładkowaniu, a od jakich nie trzeba odprowadzać składek ZUS?Izabela Nowacka•16 września 2020
Od zaległego wynagrodzenia należy zapłacić składkiUzyskane po latach należne pieniądze za godziny nadliczbowe od byłego pracodawcy trzeba oskładkować – uważa ZUSPaulina Szewioła•09 września 2020
Zwolnienie ze składek dla branży turystycznej pełne mankamentówEksperci są zgodni: ustawa, potocznie nazywana tarczą dla turystyki, którą zajmuje się Senat, nie obejmie wszystkich podmiotów działających w tym sektorzePaulina Szewioła•09 września 2020