Trudno uzyskać odszkodowanie od pracownika za bezprawne korzystanie ze służbowego autaArtur Radwan•05 grudnia 2018
Wniosek o redukcję etatu nie może być wymuszonyZgoda nauczyciela mianowanego na obniżenie wymiaru zatrudnienia może być prawnie bezskuteczna, jeżeli okaże się, że została wydana pod presją utraty pracy – orzekł Sąd NajwyższyMichał Culepa•05 grudnia 2018
Czujniki obecności mogą być nielegalneUrządzenia sprawdzające, ile pracownik przebywa przy biurku, mogą naruszać przepisy o ochronie danych osobowyc h, bo zbyt ingerują w prywatnośćŁukasz Guza•05 grudnia 2018
Pod koniec grudnia trzeba rozliczyć fundusz socjalnyOdpisy powinny być ustalone na podstawie rzeczywistego średniorocznego zatrudnienia. Dlatego do końca roku należy dokonać ich korekty do faktycznej przeciętnej liczby zatrudnionychMagdalena Sobczak•04 grudnia 2018
251 dni i 2008 godzin. W 2019 roku czeka nas więcej pracyNajdłużej popracujemy w lipcu oraz październiku (184 godziny), a najkrócej w czerwcu oraz w listopadzie (152 godziny). W pozostałych ośmiu miesiącach wymiar czasu pracy będzie wynosił od 160 do 176 godzin. Ponadto w 2019 r. żadne święto nie przypadnie w sobotę, a więc nie będzie obowiązku wyznaczania w zamian dodatkowego dnia wolnego od pracyspecjalista z zakresu czasu pracy, były pracownik PIP i SN Łukasz Prasołek•04 grudnia 2018
Przyjęcie Ukraińca do pracy to walka z biurokracjąPracodawcy apelują o ułatwienia w przepisach regulujących zatrudnianie obcokrajowców. Te obowiązujące od początku roku, zamiast uprościć ten proces, tylko go skomplikowałyPatrycja Otto•04 grudnia 2018