Praca zdalna wciąż pełna pułapek na pracodawców i pracownikówTarcza 4.0 doprecyzowuje zasady wykonywania obowiązków poza firmą. Ale pomija m.in. kwestie bhp i ekwiwalentu dla zatrudnionych. Nie ułatwi to uregulowania na stałe tej formy świadczenia zadańŁukasz Guza•24 czerwca 2020
Poradnia – czas pracyKiedy można wprowadzić dłuższy okres rozliczeniowy Jak na podstawie tarczy antykryzysowej wdrożyć system przerywany Czy nowe przepisy pozwalają tylko na jednorazową zmianę grafików Na jakich warunkach można zlecić dyżur i nadgodziny osobie niepełnosprawnejMarek Rotkiewicz•24 czerwca 2020
Dofinansowanie na pracownika przez sześć miesięcy? Ministerstwo pracy mówi: nieZ nowej dotacji do wynagrodzeń – dla niemających przestoju ani obniżki etatów – nie skorzystają ci, którzy podobne środki uzyskali już na innej podstawie. Takie jest stanowisko resortu. Prawnicy się z nim jednak nie zgadzają, bo taki zakaz nie wynika z przepisówPatrycja Otto•24 czerwca 2020
Tarcza 4.0 a zfśs – niektóre regulacje zbędne, inne chybioneNowe przepisy pozwalają m.in. na zawieszenie funduszu socjalnego. Tymczasem taką możliwość przewidują również dotychczasowe regulacje – i w dodatku na ich podstawie będzie to łatwiejszeŁukasz Chruściel•24 czerwca 2020
Co zrobić, jeśli przedstawiciele załogi nie podpiszą porozumienia w sprawie obniżenia wymiaru czasu pracy?Anna Borysewicz•24 czerwca 2020
Dopłaty także dla pracowników kulturyPensje zatrudnionych w państwowych (w tym samorządowych) muzeach, teatrach, filharmoniach, galeriach sztuki, kinach i innych instytucjach kulturalnych mogą być dofinansowane ze środków Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych (FGŚP)Michalina Topolewska•21 czerwca 2020
Przejście nauczyciela w stan nieczynny oznacza, że wypowiedzenie mu umowy o pracę jest bezskuteczneLeszek Jaworski•16 czerwca 2020
Zawieszenie odprowadzania składek do pracowniczych programów emerytalnych nie może trwać zbyt długoOskar Sobolewski•16 czerwca 2020