PFRON: koniec kar, ale więcej wymagańNie będzie już horrendalnych sankcji za nieprawidłowo obliczone ulgi we wpłatach na PFRON! Ale to w zasadzie jedyna dobra wiadomość dla firm. Poza tym będzie trudniej26 września 2018
Poradnia ubezpieczeniowaDlaczego podjęcie kolejnego rodzaju działalności gospodarczej nie wpłynie na prawo do niższych składek Kiedy żona nie zostanie uznana za osobę współpracującą przy prowadzeniu firmy Czy przedsiębiorca w każdym przypadku otrzyma zawiadomienie o planowanej kontroli ZUS Jakie składki trzeba opłacać za delegowanego pracownika pochodzącego spoza UE Marcin Nagórek•26 września 2018
Jakie obowiązki ciążą na firmie będącej płatnikiem zasiłków, gdy pracownica urodziła dzieckoproblem Pracownica urodziła dziecko 18 września 2018 r. Do 17 września pobierała zasiłek chorobowy. Jakie dokumenty do ZUS należy składać za tę pracownicę, począwszy do września, i jak ją rozliczać w raportach, jeśli pracodawca jest płatnikiem zasiłków? Pracownica zadeklarowała, że po urlopie macierzyńskim przejdzie na rodzicielski, a potem na wychowawczy.Izabela Nowacka•26 września 2018
Powtarzające się małe dzieła nie uchronią przed ZUSJeśli wystepują jedno po drugim, to mozna je uznać za świadczenie usług. A to oznacza, że od całości przychodu trzeba odprowadzać składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotneRyszard Sadlik•26 września 2018
Minuta pracy w nocy załatwi dłuższy odpoczynek w dzieńNiejasne przepisy dotyczące pory nocnej spędzają sen z powiek przewoźnikom. Niewłaściwa interpretacja prawa może narazić ich w przyszłości na ogromne karyPiotr Szymaniak•25 września 2018
ZUS zbada, czy jesteśmy naprawdę chorzyDłuższe macierzyńskie, więcej urodzeń i lepsza sytuacja na rynku pracy potęgują deficyt w FUS . Ubezpieczyciel chce uszczelnić systemKlara Klinger•24 września 2018