Pracownicy socjalni mogą strajkować. I to rozważająZatrudnieni w ośrodkach pomocy społecznej mają prawo do prowadzenia protestu. Sąd Najwyższy uznał, że ich miejsce pracy nie jest organem władzy samorządowej i może w nim dojść do przerwania pracyŁukasz Guza•28 stycznia 2020
Więcej przedsiębiorców skorzysta z ulgi w opłacaniu składek do ZUSPrzedsiębiorca, który chce od lutego korzystać z małego ZUS plus, powinien zostać zgłoszony do ulgi maksymalnie do 2 marcaPaulina Szewioła•26 stycznia 2020
Jak przejść z małego ZUS na mały ZUS plusNiższe składki na ubezpieczenia społeczne (mały ZUS plus) można opłacać maksymalnie przez 36 miesięcy kalendarzowych. Następnie musi nastąpić dwuletni okres przerwy (opłaca się wtedy składki na ogólnych zasadach), żeby można było wrócić do korzystania z preferencjiPaulina Szewioła•26 stycznia 2020
Interpretacje prawne są wiążące, zanim ZUS nakaże zapłacić zaległe składkiKorzystna dla płatnika, choć niezgodna z linią orzeczniczą, interpretacja ZUS, nie może być wiążąca dla sądu, gdy płatnik uzyskał ją po decyzji organu rentowego nakazującej zapłatę składek – orzekł SNMichał Culepa•26 stycznia 2020
System ubezpieczeń społecznych sprzyja konkubinatowiAndrzej Radzisław: Wartość pracy małżonka jako osoby współpracującej powinno się oceniać w wymiarze ekonomicznym, co niekoniecznie musi się przekładać na zwiększenie przychodów tej osobyKatarzyna Jędrzejewska•23 stycznia 2020
Nie można wymagać od pracownika bezwzględnego posłuszeństwaDr Andrzej Dmowski: Nie jest do końca jasne, jaki sposób krytyki pracodawcy jest całkowicie bezpieczny dla zatrudnionego. Reguły te określa bowiem wyłącznie orzecznictwo, które przecież nie stanowi źródła prawaMarzena Sosnowska•23 stycznia 2020
Krytyka pracodawcy to grząski grunt. W grę wchodzą nawet sankcje finansoweKarolina Topolska•23 stycznia 2020