Nieprzewidywalna płaca minimalna Maleją szanse na to, że uda nam się w terminie wdrożyć regulacje UE o minimalnym wynagrodzeniu. Tym bardziej że projekt nowej ustawy budzi wiele wątpliwości. A procedury podwyższania najniższej krajowej staną się bardziej skomplikowaneKarolina Topolska•28 października 2024
AI podnosi skuteczność kontroli ZUS Sztuczna inteligencja ułatwia typowanie firm do sprawdzania i wykrywania nowych metod oszustwKrystian Rosiński•28 października 2024
Wakacje składkowe i inne ulgi w składkach na ubezpieczenia społeczne1 listopada 2024 r. wchodzą w życie przepisy, które pozwolą ubiegać się przedsiębiorcom o tzw. wakacje składkowe, a więc sfinansowanie ich składek na ubezpieczenia społeczne z budżetu państwa. To kolejna ulga składkowa, z której mogą oni skorzystać. Obowiązujące już przepisy przewidują preferencyjne składki, mały ZUS plus oraz ulgę na start. Wskazujemy, jakie warunki trzeba spełnić, by skorzystać z każdej z ww. ulg, zwracamy przy tym uwagę na orzecznictwo oraz interpretacje ZUS.Anna Kwiatkowska•24 października 2024
Wręczając dyscyplinarkę pracownikowi skonfliktowanemu z zespołem, należy zbadać przyczyny jego zachowaniaMarcin Nagórek•24 października 2024
Chcą ulżyć PIP, choć nie ma potrzebyJest spór o to, czy ograniczenia w kontrolowaniu firm dotyczą inspekcji pracy. Jedne ministerstwa chcą uwolnić PIP od związanych z tym obowiązków, podczas gdy inne uważają, że… ich nie maKarolina Topolska•24 października 2024
Pracownicze ekobenefity na celowniku ZUSElektryczne rowery, przekazane podwładnym m.in. na dojazdy do pracy, to dodatkowe świadczenia objęte składkamiRenata Majewska•22 października 2024