ZUS

Wprowadzone w 2024 r. wakacje składkowe z nowości i ciekawostki przeistoczyły się w trwały element zarządzania. Tak wynika z analizy najnowszych danych przekazanych DGP przez ZUS.

Nie każdy oskładkowany składnik wynagrodzenia wpłynie na wysokość zasiłku. ZUS w swoim stanowisku podkreśla, że zależy to od zasad jego wypłaty.

Najpierw ZUS, teraz Państwowa Inspekcja Pracy. Lewica domyka wpływy w instytucjach, które mają bezpośredni wpływ na pracowników i przedsiębiorców. Koalicjanci oficjalnie mówią o podziale kompetencji, ale nie wszyscy są równie spokojni. – Lewica uzyskała dużo więcej, niż wynikało to z arytmetyki sejmowej – ocenia Sławomir Ćwik z Klubu Centrum.

Premier Donald Tusk powołał 1 lipca dr. Liwiusza Laskę na stanowisko prezesa Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Dotychczasowy przewodniczący Rady Nadzorczej ZUS oraz dyrektor generalny Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zastąpi na tym fotelu Zbigniewa Derdziuka, który został odwołany z powodu ciężkiej choroby. Akt powołania nowemu prezesowi wręczyła ministra rodziny, pracy i polityki społecznej Agnieszka Dziemianowicz-Bąk.

Pracownik korzystający z urlopu wychowawczego może wykonywać pracę na podstawie umowy zlecenia, również na rzecz własnego pracodawcy. Wyjaśniamy, jakie skutki wywołuje to w zakresie ubezpieczeń, kiedy ustaje obowiązek opłacania składek z tytułu urlopu wychowawczego oraz jakie dokumenty zgłoszeniowe i rozliczeniowe należy przekazać do ZUS.

Rozwiązanie umowy o pracę nie oznacza automatycznie konieczności zakończenia współpracy na podstawie umowy zlecenia. Wyjaśniamy, jakie warunki trzeba spełnić, aby ZUS rozpoczął wypłatę emerytury, jakie zgłoszenia należy przekazać do ZUS po ustaniu stosunku pracy oraz jak prawidłowo rozliczyć składki od wynagrodzenia z umowy zlecenia, gdy obejmuje ono okres sprzed i po rozwiązaniu etatu.

Od 1 lipca 2026 r. obowiązują nowe przepisy dotyczące składania wniosków o zasiłki z ubezpieczenia społecznego. Zmiany mają uprościć przekazywanie dokumentów i rozszerzają możliwość korzystania z formy elektronicznej. Nowe zasady zależą od tego, kto wypłaca świadczenie - ZUS czy pracodawca.

Od 1 lipca 2026 r. formalności związane z uzyskaniem zasiłków z ubezpieczeń społecznych zostały znacznie uproszczone. Nowe zasady uznają elektroniczne formy dokumentów za równoważne z papierowymi, co ułatwia kontakt zarówno z pracodawcą, jak i ZUS. Sprawdź, kto w Twojej sytuacji wypłaca świadczenie i jakie masz możliwości złożenia wniosku.

Podpisywanie dokumentów, zatwierdzanie płatności czy uczestniczenie w spotkaniach online można zaliczyć do czynności wysokiego ryzyka podczas przebywania na zwolnieniu lekarskim. Po zmianach w ustawie zasiłkowej ZUS zyskał dodatkowe argumenty do kwestionowania prawa do świadczeń, a skutkiem może być utrata zasiłku za cały okres e-ZLA.

Dla wielu wdów i wdowców 1 stycznia 2027 roku może oznaczać jedną z największych podwyżek świadczeń od kilku lat. ZUS zacznie stosować nowe zasady naliczania renty wdowiej, dzięki którym część seniorów zyska nawet około 400 zł miesięcznie. Zmiana obejmie nawet milion osób, a większość uprawnionych nie będzie musiała ponownie składać żadnego wniosku.