Zasiłek opiekuńczy nie dla niepełnosprawnego. Ten może skorzystać z innych świadczeńPaweł Sikora•30 sierpnia 2021
Sąd Najwyższy wyjaśnia, kto jest płatnikiem składekPrzedsiębiorcy cały czas mają problemy z przepisem regulującym trójkąt umów. Sąd Najwyższy przychodzi im z pomocą, podejmując w tym zakresie dwie uchwałyPaulina Szewioła•29 sierpnia 2021
Przy przejściu z etatu na B2B trzeba uważać na usługi dla byłego pracodawcyIch wykonywanie może pozbawić nie tylko prawa do ulg składkowych, lecz także podatku liniowego i zryczałtowanego. Może się okazać, że oszczędności wcale nie są dużePaweł Ziółkowski•25 sierpnia 2021
Jaki zasiłek macierzyński dla przedsiębiorcy, który ma dwa tytuły ubezpieczenioweProwadzę działalność gospodarczą i płacę ZUS na preferencyjnych zasadach od podstawy równej 30 proc. minimalnego wynagrodzenia za pracę. Jednocześnie wykonuję dodatkową umowę zlecenia z wynagrodzeniem 200 zł miesięcznie. Z obu tytułów opłacam składki chorobowe i mam prawo do dwóch zasiłków macierzyńskich. 18 sierpnia br. urodziłam dziecko. Czy mój zasiłek zostanie podwyższony do 1000 zł? Czy będę mogła skorzystać ze zwolnienia z opłacania składek zdrowotnych z działalności, która jest cały czas prowadzona?Izabela Nowacka•25 sierpnia 2021
Przedsiębiorcza matka i z zasiłkiem, i z kosiniakowymNie ma zagrożenia, że po zmianach w ustawie systemowej – mimo ciągłości w ubezpieczeniu chorobowym, ale z powodu zadłużenia w ZUS – zostanie pozbawiona tych dwóch świadczeń. Jest jednak pytanie, czy będzie mogła pobierać oba jednocześnieAnna Kwiatkowska•25 sierpnia 2021
Dziecko z wcześniejszego związku należy do rodzinyOjciec, który nie mieszka z pierwszym potomkiem, bo został on z jego matką, ale ma drugiego z obecną partnerką, dostanie rodzinny kapitał opiekuńczyMichalina Topolewska•24 sierpnia 2021
Emeryci szturmują ZUS. Większość bez potrzebyTylko nieliczne osoby, które już pobierają emeryturę, mogą liczyć na jej przeliczenie, a w konsekwencji zwiększenie. Na pewno mogą o tym zapomnieć niepracujący świadczeniobiorcyPaulina Szewioła•22 sierpnia 2021
Ubezpieczony nie zostanie bez świadczeń, nawet gdy nie wiadomo, jakiemu prawu podlegaPrzepisy koordynujące przewidują, że w razie sporu instytucji ubezpieczeniowych z różnych krajów członkowskich UE stosuje się regulacje tymczasowe. Zainteresowany nie musi czekać na rozstrzygnięcie wątpliwości, aby wystąpić z wnioskiem o wypłatę.Anna Kwiatkowska•19 sierpnia 2021
Poradnia ubezpieczeniowa z 19 sierpnia 2021 Na jakiej podstawie ZUS może odstąpić od żądania zwrotu nienależnie pobranego zasiłku Jaką rolę w postępowaniu przed organem rentowym ma opinia lekarza, u którego leczy się ubezpieczony Czy choremu, który ma przyznaną, lecz zawieszoną emeryturę, przysługuje prawo do świadczenia rehabilitacyjnego Marcin Nagórek•19 sierpnia 2021
Nowelizacja wprowadza porządek do ustaw ubezpieczeniowychTomasz Lasocki: Po zmianach niedopłata lub spóźnienie się ze składkami już nie wyłączy z ubezpieczenia, a ZUS będzie naliczał składkę chorobową do momentu złożenia przez przedsiębiorcę rezygnacji z tego ubezpieczeniaJoanna Śliwińska•18 sierpnia 2021
Ubezpieczony nie zostanie bez świadczeń, nawet gdy nie wiadomo, jakiemu prawu podlegaPrzepisy koordynujące przewidują, że w razie sporu instytucji ubezpieczeniowych z różnych krajów członkowskich UE stosuje się regulacje tymczasowe. Zainteresowany nie musi czekać na rozstrzygnięcie wątpliwości, aby wystąpić z wnioskiem o wypłatęAnna Kwiatkowska•18 sierpnia 2021
Wytworzone naprędce dokumenty nie przekonają ZUS, że etat w rzeczywistości istniałAnna Kwiatkowska•18 sierpnia 2021
Jak obliczyć składki dla zatrudnionej na część etatu, która przebywa na urlopie wychowawczymPracownica przechodzi na urlop wychowawczy od 25 sierpnia 2021 r. Od 23 czerwca do 24 sierpnia korzystała z urlopu wypoczynkowego. Natomiast wcześniej, tj. do 22 czerwca, przebywała na urlopie rodzicielskim i pobierała zasiłek macierzyński. Jest zatrudniona na pół etatu, z wynagrodzeniem 1480 zł brutto i premią zmienną miesięczną wynoszącą średnio ok. 400 zł. Do tego otrzymuje dodatek stażowy 10 proc. Jak ustalić dla niej podstawę wymiaru składek w okresie urlopu wychowawczego?Izabela Nowacka•18 sierpnia 2021
Ubezpieczenia społeczne: Polski Ład uporządkuje sprzeczne orzecznictwoW przypadku stwierdzenia nielegalnego zatrudnienia pracodawca pokryje należności do ZUS w całości, także w części podlegającej finansowaniu przez ubezpieczonego – proponuje rząd. Do tej pory sądy różnie pochodziły do tej kwestiiPaulina Szewioła•18 sierpnia 2021
12 tys. zł nowego świadczenia na drugie i kolejne dziecko w rodzinieRodzic będzie samodzielnie decydował o sposobie wypłaty rodzinnego kapitału opiekuńczego (RKO). Do wyboru będzie miał 500 zł miesięcznie przez dwa lata albo 1000 zł przez rokMichalina Topolewska•17 sierpnia 2021