rynek pracy

Fundusze europejskie udostępniane w obecnej perspektywie finansowej, w tym w ramach Krajowego Planu Odbudowy, niosą ze sobą jasny wymóg, który muszą spełniać samorządy terytorialne. Inwestycje muszą być „zielone”.

Obowiązujące od 1 czerwca 2025 r. nowe przepisy o zatrudnianiu cudzoziemców umożliwiają wielu cudzoziemcom pracę w Polsce bez konieczności uzyskania zezwolenia na pracę. Jedną z takich uprzywilejowanych grup są członkowie rodziny obywateli polskich.

9 czerwca to dzień księgowego. Kto pracuje w tym zawodzie? Czy nadal księgowi są poszukiwani? Jakie wymagania stawiają im pracodawcy, jaką pensję oferują?

Mediana płac w gospodarce narodowej wyniosła 7 266,8 zł brutto w grudniu ub.r. i była niższa o 20,2% od przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia brutto, które wyniosło 9 107,2 zł zł, podał Główny Urząd Statystyczny (GUS).

Nowe przepisy o rynku pracy oraz o zatrudnianiu cudzoziemców, a także o dostępności niektórych produktów i usług, zatwierdzenie sprawozdań finansowych oraz złożenie wniosku o zwrot nadpłaconej składki na ubezpieczenie zdrowotne, czyli nowości w prawie, obowiązki i uprawnienia, o których trzeba pamiętać w najbliższych tygodniach. Tradycyjnie, jak co miesiąc, przekazujemy ściągę, którą biura rachunkowe mogą przekazać swoim klientom.

Pracownicy mniej donoszą na pracodawców, a PIP lepiej celuje z kontrolami. W rezultacie jest ich mniej

Znoszenie barier na rynku pracy w USA odpowiada za 41 proc. wzrostu gospodarczego per capita w latach 1960–2010.r

Polityki klimatyczne mające na celu redukcję emisji CO2 faktycznie przynoszą efekt w postaci dekarbonizacji gospodarek. Ale skutkują niszczeniem poziomu zatrudnienia i dochodów gospodarstw domowych. To wniosek z pracy Maximiliana Konradta oraz Giacoma Mangiantego.

Mimo podwyższonej niepewności ani w USA, ani w UE recesja nie jest podstawowym scenariuszem kreślonym przez ekspertów. Cieniem na wynikach gospodarki w I kwartale kładą się słabe nastroje amerykańskich konsumentów.

Jak kształcić przyszłych menadżerów, pracowników administracji publicznej czy absolwentów, którzy bez problemu odnajdą się na rynku pracy? Odpowiedź na te pytania nie jest prosta, ale jak pokazuje doświadczenie prof. Marka Rockiego ze SGH w Warszawie – może opierać się na twardych danych. O szkolnictwie wyższym, roli analizy danych oraz o wyzwaniach demograficznych rozmawiał z nim Szymon Glonek.

Podczas Europejskiego Kongresu Gospodarczego w Katowicach, Artur Burak – prezes zarządu Polish Airports Academy – opowiedział o wyzwaniach i potrzebach rynku pracy związanego z obsługą lotnisk w Polsce. Rozmowa jasno pokazuje: rozwój sektora lotniczego to nie tylko nowe terminale i więcej lotów, ale przede wszystkim ogromne zapotrzebowanie na wykwalifikowanych pracowników.