Pierwsza praca w samorządzie może trwać do pół roku

Bartosz Bator adwokat

Służba przygotowawcza ma na celu teoretyczne i praktyczne przygotowanie pracownika do należytego wykonywania obowiązków służbowych. Trwa nie dłużej niż trzy miesiące i kończy się egzaminem. Objęte nią są tylko osoby podejmujące po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym (w tym także na kierowniczym stanowisku urzędniczym). Ustawa o pracownikach samorządowych (t.j. Dz.U. z 2019 r. poz. 1282) przez podejmującego po raz pierwszy pracę rozumie osobę, która nie była wcześniej zatrudniona w urzędach gmin, starostwach powiatowych ani urzędach marszałkowskich na czas nieokreślony albo na czas określony dłuższy niż sześć miesięcy i nie odbyła służby przygotowawczej zakończonej zdaniem egzaminu z wynikiem pozytywnym.

W przypadku takich osób umowę o pracę zawiera się na czas określony nie dłuższy niż sześć miesięcy. Organizuje się wtedy dla nich służbę przygotowawczą. Decyzję w sprawie skierowania do niej i jej zakresu podejmuje kierownik jednostki, w której pracownik jest zatrudniony. Bierze przy tym pod uwagę poziom przygotowania pracownika do wykonywania obowiązków wynikających z opisu stanowiska oraz opinię osoby kierującej komórką organizacyjną, w której pracownik jest zatrudniony.