Bruksela utrudni delegowanie. Po raz kolejny
Komisja Europejska znowu rzuca kłody pod nogi firmom wysyłającym pracowników do innych krajów UE. Zaproponowane przez nią zmiany mogą skomplikować wydawanie dokumentów A1 i ułatwić ich unieważnianie
KE zaprezentowała ostatnio projekt zmian w rozporządzeniach Parlamentu i Rady (WE): nr 883/2004 z 29 kwietnia 2004 r. w sprawie koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego (tzw. rozporządzenie podstawowe, Dz.Urz. UE z 2004 r. L 166, s. 1) oraz nr 987/2009 z 16 września 2009 r. dotyczącym wykonywania powyższego rozporządzenia (tzw. rozporządzenie wykonawcze Dz.Urz. UE z 2009 r. L 284, s. 1). Oprócz zasad delegowania pracowników propozycje zmian dotyczą także różnych innych zagadnień, w tym świadczeń opieki długoterminowej i rodzinnych, zasiłków dla bezrobotnych oraz innych kategorii świadczeń. [W artykule wykorzystano własne tłumaczenie robocze projektu nowelizacji rozporządzeń nr 883/2004 oraz 987/2009. Tłumaczenie oficjalne na język polski nie jest jeszcze dostępne].
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.