Nie trzeba dokonywać analizy
Organizacja, która zamierza zrealizować projekt szkoleniowy tylko dla kobiet lub mężczyzn i ubiega się o unijną dotację, nie musi dokonywać analizy sytuacji obu płci.
Ubiegając się o unijną dotację na szkolenia, firmy muszą spełnić wymagania związane z unijną zasadą przestrzegania równości szans płci. Wniosek o dofinansowanie jest oceniany przez członków komisji pod względem zgodności z tzw. standardem minimum. Każdy ubiegający się o dotację powinien m.in. dokonać analizy sytuacji kobiet i mężczyzn z obszaru, którego dotyczy projekt szkoleniowy. Od standardu minimum istnieją jednak wyjątki.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.