Nie ma zgody na dodatkowy miesiąc pracy dla pracowników supermarketów
O 21 dni wydłuży się czas pracy w skali roku, jeżeli sklepy będą mogły być otwarte w dwie niedziele w miesiącu. Dla pracowników handlu oznaczałoby to dodatkowy miesiąc pracy. Związkowcy uważają, że za ten czas powinno przysługiwać 250 proc. wynagrodzenia.
Tak wynika z uwag wniesionych do projektu nowelizacji ustawy o ograniczeniu handlu w niedziele i święta oraz w niektóre inne dni (t.j. Dz.U. z 2024 r. poz. 449) oraz ustawy – Kodeks pracy, który przedstawili posłowie Polski 2050 – Trzeciej drogi. Marszałek właśnie skierował poselską propozycję do I czytania. Proponowana nowelizacja zakłada, że sklepy będą mogły być otwarte w pierwszą i trzecią niedzielę każdego miesiąca. W zamian pracownicy, którzy zdecydują się na pracę tego dnia, otrzymaliby podwójne wynagrodzenie i dodatkowy dzień wolny.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.