Czy do przychodu zleceniobiorcy należy doliczyć koszty szkolenia
W marcu 2011 roku pokryliśmy koszt szkolenia zleceniobiorcy w kwocie 850 zł. Wyraziliśmy zgodę na jego dokształcanie i zdecydowaliśmy się na pokrycie kosztów tego kursu. Jego tematyka była związana z przedmiotem zawartej z nim umowy-zlecenia, mimo że szkolenie nie było konieczne do jej realizacji. Na tę okoliczność zawarliśmy aneks do umowy, w którym zostały określone warunki pokrycia opłaty za kurs. Dla zleceniobiorcy umowa-zlecenie jest jedynym tytułem do ubezpieczeń. Zatem podlega on z tytułu wykonywania zlecenia obowiązkowo ubezpieczeniom społecznym: emerytalnemu, rentowym i wypadkowemu. Zleceniobiorca przystąpił również do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego. Czy pokrycie kosztów kursu podnoszącego kwalifikacje zawodowe zleceniobiorcy w kwocie 850 zł należy oskładkować? Czy jest on zwolniony z podatku dochodowego od osób fizycznych? Jak rozliczyć zleceniobiorcę za marzec, jeżeli jego wynagrodzenie z tytułu zlecenia w tym miesiącu wynosi 2000 zł?
Koszt kursu poniesiony przez zleceniodawcę w związku z podnoszeniem kwalifikacji zawodowych zleceniobiorcy stanowi podstawę wymiaru składek ZUS.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.