Po podziale pracodawcy dokumentacje wypadkową i płacową należy przechowywać w tym samym miejscu
W związku z podziałem spółki nasz zakład pracy ma ulec podziałowi na dwie części. Kto powinien przechowywać dokumentację powypadkową? Jak długo należy ją przechowywać? Kiedy roszczenia pracowników ulegają przedawnieniu?
Ogólne obowiązki pracodawcy związane z wypadkiem przy pracy zostały określone w art. 234 par. 1 kodeksu pracy (dalej: k.p.). Zgodnie z nim w razie wypadku przy pracy pracodawca ma obowiązek podjąć niezbędne działania eliminujące lub ograniczające zagrożenie, zapewnić udzielenie pierwszej pomocy osobom poszkodowanym i ustalić w przewidzianym trybie okoliczności i przyczyny wypadku oraz zastosować odpowiednie środki zapobiegające podobnym wypadkom w przyszłości.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.