Firmy zapłacą miliardy złotych za oskładkowanie wszystkich zleceńO 4 mld zł mogą się zwiększyć wpływy ze składek od umów zlecenia, jeśli rząd zdecyduje się na objęcie składkami każdej z nich. Związkowcy popierają takie rozwiązanie. Pracodawcy są podzieleniBożena Wiktorowska•28 listopada 2018
Uwaga na outsourcingPrzedsiębiorstwo, które zdecyduje się na zastąpienie pracy tymczasowej przekazaniem pracowników firmie zewnętrznej, naraża się nie tylko na grzywnę. Ryzykuje także koniecznością zwrotu VAT i opłacenia zaległych składek ZUSŁukasz Guza•28 listopada 2018
Nie każdy zatrudniony może prowadzić rozmowy, by podpisać porozumienieOsoby na stanowiskach zarządczych, umowach cywilnoprawnych, a także te, które nie skończyły 18 lat, nie powinny być reprezentantami załogi w negocjacjach dotyczących zmiennego czasu pracyMarek Rotkiewicz•27 listopada 2018
Nowa pracownicza forma oszczędzania na emeryturę już pewnaW 2019 r. będziemy mieć pracownicze plany kapitałowe. Wprawdzie zaczną one działać pod koniec przyszłego roku, ale już dziś warto poznać zalety i wady programuPaulina Zawadzka-Filipczyk•27 listopada 2018
Święto 12 listopada to wyższy ekwiwalent i nowy współczynnik urlopowy Izabela Nowacka•27 listopada 2018
Nie ustają problemy z liczeniem terminów w pracowniczych planach kapitałowychAdrian Prusik•27 listopada 2018