Wypadek przy pracy w ochronie zdrowia: jakie procedury wdrożyć, gdy pielęgniarka ukłuła się igłąMaciej Ambroziewicz•07 września 2023
Są wątpliwości, jak po nowemu liczyć wynagrodzenie delegowanych kierowcówChoć zmiany w tych rozliczeniach weszły w życie 19 sierpnia, to wydaje się zasadne stosować je do całego przychodu za ten miesiąc. Z uwagi na niepełne przepisy przejściowe pojawiły się jednak głosy przeciwneŁukasz Włoch•07 września 2023
Pracownik wysłał SMS-a, że rezygnuje z pracy? Sprawdź, co z tym zrobićMarcin Stanecki•07 września 2023
Pracownicy mogą odzyskać nawet po kilka tysięcy z ZUSZatrudnieni na etatach, którzy dorabiali w swojej firmie na zleceniach i w ciągu ostatnich trzech lat korzystali z zasiłków chorobowych, mogą złożyć wniosek o dopłatę zasiłku. ZUS po wyrokach Sądu Najwyższego zmienił interpretację przepisówMateusz Rzemek•07 września 2023
Nie zaliczka i nie pożyczka. Sam kodeks pracy pozwala podzielić wynagrodzenie na częściMichał Kibil: Szukaliśmy odpowiedzi na pytanie, w jaki sposób zgodnie z prawem wypłacać pracownikom wynagrodzenie w częściach. Finalnie sięgnęliśmy do najprostszych rozwiązańKarolina Topolska•07 września 2023
Znowu konflikt o płace w PolregioPracownicy grożą strajkiem, jeśli nie dostaną podwyżki. Władze przewoźnika liczą na to, że uda się znaleźć dodatkowe pieniądzeKrzysztof Śmietana•07 września 2023