Współpraca urząd-pracodawca to wciąż słabe ogniwo
Ze sprawozdania z realizacji Planu Rozwoju Publicznych Służb Zatrudnienia na lata 2025–2027, do którego dotarł DGP, wyłania się jeden obraz: aktywna współpraca urzędów pracy z przedsiębiorcami nadal nie jest standardem. Tymczasem to podstawa skutecznej walki z bezrobociem.
Plan Rozwoju Publicznych Służb Zatrudnienia na lata 2025–2027 to największa od lat reforma mająca odpowiedzieć na wyzwania, z którymi od kilku lat mierzy się polski rynek pracy, czyli niedobór pracowników w wielu branżach, starzenie się społeczeństwa, zmieniające się potrzeby kompetencyjne przedsiębiorstw oraz konieczność skuteczniejszej aktywizacji osób pozostających poza rynkiem pracy. Jej założeniem jest przekształcenie urzędów pracy z instytucji koncentrujących się głównie na obsłudze bezrobotnych w partnera wspierającego również pracodawców. Z dokumentu wynika jednak, że zmiany w tym kierunku idą powoli i na efekty przyjdzie nam poczekać.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.