Firma może utworzyć pracowniczy program emerytalny we własnym funduszu (robią tak tylko wielkie korporacje) albo w towarzystwie ubezpieczeń na życie - w formie grupowego ubezpieczenia, albo w towarzystwie funduszy inwestycyjnych

Emerytura państwowa wystarczy jedynie na podstawowe potrzeby - przewidują eksperci. Trzeba więc zawczasu zacząć oszczędzać samemu

Pod koniec miesiąca rozwiązana zostanie umowa o pracę z niepełnosprawnym pracownikiem ze względu na upływ czasu, na jaki została zawarta. Pracodawca otrzymywał dofinansowanie do jego wynagrodzenia. Pracownik ten nadal dysponuje niewykorzystanym urlopem. Dlatego będziemy zobowiązani do wypłaty ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop. Czy ekwiwalent ten należy zaliczyć do kosztów płac?

Regulaminem pracy wprowadziliśmy w naszym zakładzie pracy zakaz palenia wyrobów tytoniowych. Jeden z naszych pracowników, który jest nałogowym palaczem, zakupił sobie elektronicznego papierosa, którego pali w czasie pracy. Czy elektroniczne papierosy zaliczane są do wyrobów tytoniowych? Czy zakaz ich palenia można także wprowadzić do regulaminu pracy?

Pracownik niepełnosprawny złożył wniosek o udzielenie pomocy indywidualnej na zapłatę raty pożyczki na zakup samochodu. Czy ze środków zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych (ZFRON) można sfinansować taki wydatek?

Leszek Balcerowicz o najnowszych decyzjach finansowych rządu i wyzwaniach na przyszłość