Częste przerwy na papierosa mogą pracownika sporo kosztowaćRozmowa z dr. Marcinem Wojewódką, radcą prawnym w Wojewódka i Wspólnicy Sp.k.Tomasz Zalewski•01 lipca 2018
Nie będzie zakazu narzucania weksli pracownikomResort pracy uważa, że nie są konieczne zmiany w kodeksie pracy wyłączające możliwość stosowania zabezpieczeń wekslowych w stosunku pracy. Problem w tym, że coraz więcej przedsiębiorstw właśnie w ten sposób zabezpiecza własne interesyTomasz Zalewski•01 lipca 2018
Pracownicze programy emerytalne to realne pieniądze na starość, które może zapewnić pracodawcaRozmowa z dr. Marcinem Wojewódką, radcą prawnym z Kancelarii Wojewódka i WspólnicyTomasz Zalewski•01 lipca 2018
Komisja rzecznika praw pacjenta nie pomoże w skróceniu czasu pracyNiepełnosprawny pracownik, któremu lekarz odmówi wydania zaświadczenia, że powinien pracować krócej niż 8 godzin dziennie, jednak nie ma się gdzie odwołaćTomasz Zalewski•01 lipca 2018
Statystyka umożliwi walkę z dyskryminacją płacową kobietPracodawcy będą badać, czy w swoich firmach jednakowo płacą kobietom i mężczyznom na tych samych stanowiskach. Przedsiębiorcy obawiają się nowego biurokratycznego obowiązkuTomasz Zalewski•01 lipca 2018
Zamiast zwalniać, przedsiębiorcy obsadzą jeden etat kilkoma osobamiPracodawcy chcą wprowadzenia nowej elastycznej formy zatrudnienia, która pozwoli przeczekać kryzys. Może się też okazać sposobem na zwiększenie zatrudnienia starszychTomasz Zalewski•01 lipca 2018
Nadchodzi czas kobiet we władzach firmWprowadzenia parytetów w radach nadzorczych i zarządach spółek chce m.in. Parlament Europejski i pełnomocnik rządu ds. równego traktowaniaTomasz Zalewski•01 lipca 2018