Artykuły autora

Jeśli sąd uzna, że wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony było nieuzasadnione lub narusza przepisy o wypowiadaniu umów o pracę, orzeka o bezskuteczności wypowiedzenia, a jeżeli umowa uległa już rozwiązaniu, o przywróceniu do pracy albo o odszkodowaniu. Czy pracownikowi przywróconemu do pracy przysługuje wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy, jeśli w czasie trwania procesu podjął inną pracę zarobkową?

Sąd pracy nie zawsze uwzględnia roszczenia pracownicze w całości. Czy pracownik, który przegrał sprawę przed sądem I instancji i chce wnieść apelację do sądu II instancji, musi opłacić apelację? Od czego zależy wysokość tej opłaty?